公司已与本人结清各类工资福利费用,本人将不再额外主张相关诉求。

更新时间:2024-04-01 16:30:33
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公司已与本人结清各类工资福利费用,本人将不再额外主张相关诉求。
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7位律师解答
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  • 黄龙泉律师
    服务地区:湖北-武汉 159-7212-4568
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    您好,这个是员工与单位就解除劳动关系达成的一致意见吗?您是代表哪一方来咨询的呢?
    2024.04.01 14:17:36
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  • 湖北昭福律所律师
    服务地区:湖北-武汉 133-0710-0211
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    你这属于劳动纠纷,具体是什么情况呢?跟公司有没有签订相关协议?
    2024.04.01 16:30:33
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  • 涂利安律师
    服务地区:湖北-武汉 176-0718-1102
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    您好,请简要描述一下你的法律问题。
    2024.04.01 14:02:24
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  • 张伟律师
    服务地区:湖北-武汉 176-7107-3689
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    你好 你的法律问题是什么 详细说明
    2024.04.01 14:12:41
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1861336 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你好, 可以投诉解决
    2024.04.01 12:09:08
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助687057 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:可以的,可以到劳动局投诉,也可以申请劳动仲裁要求经济补偿金和第二月的双倍工资。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    如果单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户、申请划拨,包括向法院申请扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    2024.04.01 12:09:17
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助202956 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以申请进行仲裁
    2024.04.01 12:09:23
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您好,是否有签订劳动合同呢
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没有签订劳动合同,也没有工资
你好,可以申请劳动仲裁
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我是零时工公司法定节假日工作没三倍工资我可以举报吗。我和中介签订的劳动合同里面也说了节假日没三倍工资
可以举报。操作如下: 1. 收集证据,如工时记录、合同等。 2. 向劳动监察大队提交投诉,说明情况。 3. 如监察大队处理不满意,可申请劳动仲裁。 4. 仲裁结
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我工作了十年多现在想自己离职还有没有十个月的工资补贴?
自己离职有权获得工资。操作建议:1. 保留工资条、劳动合同等证据;2. 与公司协商支付工资事宜;3. 协商不成,向劳动仲裁机构提起仲裁申请;4. 仲裁结果不满,
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拖欠货款所引发的法律纠纷性质
拖欠货款纠纷可协商、仲裁或诉讼。协商是双方沟通解决;仲裁需选定仲裁机构,按程序进行;诉讼则需向法院起诉,提交起诉状,满足起诉条件。具体操作根据案情和当事人需求而
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您好,我的月基本工资是2200元,公休5天,共休了9天假,工资怎么算
您好,工资计算需根据休假性质处理。如果是事假,则扣除相应天数工资;若是病假或法定节假日,工资支付另有规定。您需要明确休假类型,并据此选择合适的计算方式。
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你好我的问题是我提前一个月辞职的然后办了离职手续后十几天了才给我发的工资而且给我少发了
根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条,劳动者违法解除劳动合同或违反保密义务、竞业限制给用人单位造成损失的,应承担赔偿责任。但针对公司拖欠工资的情况,劳动者无
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你好!国家搞旱改水工程,开会4米之内都要搞宝坎,须说口头协议但老板不按合同搞,我想投诉他们找谁?
可投诉维权。先向劳动监察大队投诉,带齐相关证据;如无果,再向工商管理部门反映。注意保留好所有与问题相关的证据,以便在投诉过程中有力地维护自己的权益。
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