你好,我想问一下,在公司做得好好的,然后有领导挖人,说先把原公司合同废了,再签他这家新的公司,靠谱吗

更新时间:2024-03-30 16:16:57
问题描述:
你好,我想问一下,在公司做得好好的,然后有领导挖人,说先把原公司合同废了,再签他这家新的公司,靠谱吗
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  • 黄清坤律师
    服务地区:广东-广州 189-2243-9570
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    一般入职新的公司,新公司会要求提供与原公司的离职证明,是否签署竞业限制等承诺文件。您更多的是要考虑跳槽后新工作的稳定性。因为与原公司主动解除劳动合同,原公司是无需赔偿的。入职新公司,如果有试用期的约定,存在无法转正的风险,转正后也存在新公司是否适合您发展等风险。这些事需要您自己权衡与决断。
    2024.03.30 14:16:50
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-广州 159-8914-9377
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    在公司做得好好的,然后有领导挖人,说先把原公司合同废了,再签他这家新的公司,这种做法存在一定的风险和需要注意的事项
    2024.03.30 15:47:40
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  • 石健伟律师
    服务地区:广东-广州 130-1606-9230
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    您好,是否靠谱需要根据对方的公司和实际情况判断。
    2024.03.30 14:46:04
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  • 豪航律师
    服务地区:广东-广州 170-1738-9658
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    具体要看劳动合同中的约定,变更合同需要双方同意
    2024.03.30 16:16:57
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  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
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    你好!这个合同是怎么约定的
    2024.03.30 15:02:40
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  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
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    你好在的,情况需要了解下U
    2024.03.30 13:34:12
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  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
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    你好,不靠谱,不要轻信对方
    2024.03.30 14:45:01
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  • 吴昭燕律师
    服务地区:广东-广州 181-0262-0654
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    你好,这种情况是不合理的
    2024.03.30 14:14:56
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  • 天习律所律师
    服务地区:广东-广州 130-0209-1270
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    建议看清合同相关条约的
    2024.03.30 14:31:59
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    你好,可与该公司协商解决
    2024.03.30 13:03:09
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