老板让我等一段时间上班，结果等了20天，期间我又错过了别的工作，结果上了两三天又不要我了

更新时间：2024-03-29 18:21:20

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劳动者与用人单位发生劳动争议后，可以先自行协商解决，或进入调解程序。若以上两种途径都行不通，则应当在劳动争议发生之日起60天内向仲裁委员会申请仲裁。能拿到部分费用的，没签订劳动合同是用人单位违法，可以申经济请补偿首先要有《劳动合同》或能够证明你们之间存在事实劳动关系的证据。
然后你的身份证明以及你们之间争议的相关手续；申请劳动争议仲裁首先需要向该委员会递交《劳动争议申诉书》，《身份证复印件》《劳动合同》或能够证明你们之间存在事实劳动关系的证据你们之间争议的证据。
两份，如果被诉人是多人或多个单位或团体的话按被诉人的人数递交；分包国家有规定；在实际工作地申请。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024.03.29 18:20:41

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你好，可以向劳动监察大队投诉也可以申请劳动仲裁

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你好：申请劳动仲裁解决

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