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没有离职,但老板不排我班,我应该辞职吗,辞职之后他立马结算工资吗
更新时间:2024-03-23 16:04:30
问题描述:
没有离职,但老板不排我班,我应该辞职吗,辞职之后他立马结算工资吗
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天习律所律师
服务地区:广东-广州
130-0209-1270
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你好,你想解决什么法律问题呀,具体描述进一步给出方案
2024.03.23 03:37:04
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冯松斌律师
服务地区:广东-肇庆
135-5651-2348
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建议先跟老板沟通,保留证据,可以申请劳动仲裁
2024.03.23 11:04:49
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
400-8705-5708
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你好!辞职之后他立马结算工资的
2024.03.23 16:04:30
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谢子文律师
服务地区:广东-肇庆
150-8966-5348
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您好,不安排工作可以要求赔偿
2024.03.23 07:27:28
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刘斌律师
服务地区:广东-东莞
400-8556-6056
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你好,这边可以去劳动局反馈的
2024.03.23 15:40:39
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揭志文律师
服务地区:广东-广州
138-0294-5703
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你好,变相辞退是可以仲裁的
2024.03.23 14:54:17
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卢剑辉律师
服务地区:广东-广州
156-2619-5649
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你应该是被变相逼辞退
2024.03.23 07:10:08
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法律分析:辞职后单位不给工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.03.23 02:47:07
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法律分析:员工辞职后,工资需要足额支付。劳动者可以到当地人力
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和社会保障局劳动监察投诉。因为你是急辞工。因此老板会说不发工资,你要离职也应该要提前一个月提出申请,一个月之后再离开,这样老板就没有任何理由扣你的工资了。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.03.23 02:47:21
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法律分析:辞职老板不给结清工资,可以直接向当地劳动监察部门反映,由劳动监察部门进行处罚,并要求用人单位支付工资并给予赔偿。按照国家相关法律的规定,公司要赔偿一定的赔偿金给劳动者。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.03.23 02:47:33
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