没有线下实体公司的拖欠工资怎么处理

更新时间：2024-02-26 15:56:19

问题描述：

没有线下实体公司的拖欠工资怎么处理

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

张弦律师
服务地区：四川-成都 177-0813-3871

咨询我

拨打12333,投诉拖欠工资话务员会告诉你,在线上如何操作到点不给工资,直接投诉尽量去一下线下填写投诉申请表打电话给监察大队询问情况

2024.02.24 13:34:21

点赞
谢凤碧律师
服务地区：四川-成都 181-8069-2315

咨询我

只要是有人发工资，那背后就有个发工资的老板，拖欠工资找老板要。也可以向当地劳动监察大队投诉维权解决。

2024.02.25 22:25:38

点赞
樊慧律师
服务地区：四川-成都 185-8487-5802

咨询我

你好，建议向当地劳动监察大队投诉，可以约谈负责人。

2024.02.24 21:20:25

点赞
周清智律师
服务地区：四川-成都 134-0841-2645

咨询我

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的

2024.02.24 14:19:06

点赞
何元金律师
服务地区：四川-成都 178-2816-3766

咨询我

你好，可以申请劳动仲裁要求支付工资的。

2024.02.26 15:50:34

点赞
四川锦湛律师
服务地区：四川-成都 173-2302-4209

咨询我

拨打12333,投诉拖欠公司拖欠工资

2024.02.24 12:33:43

点赞
彭霞律师
服务地区：四川-成都 183-9827-4705

咨询我

你好，签订的劳动合同有单位的信息吗

2024.02.24 14:07:50

点赞
曾吉律师
服务地区：四川-成都 173-8012-4386

咨询我

你好，直接投诉或申请劳动仲裁

2024.02.25 10:35:17

点赞
李进律师
服务地区：四川-成都 185-8158-1888

咨询我

你好有没有签订劳动合同呢啊

2024.02.24 12:41:45

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1233403 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

公司拖欠工资最有效的处理方法是：劳动者可以先与公司协商处理，协商不成的，可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法处理。当然，劳动者也可以依法向当地人民法院申请支付令。
根据《劳动争议调解仲裁法》第十六条规定，因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。
人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第十六条。

2024.02.24 11:28:19

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助847893 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

私人企业拖欠工资的处理办法：
1、到劳动行政部门举报；
2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；
3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条第一项规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的

2024.02.24 11:29:04

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助95398 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

1、企业拖欠工资的，可以与单位协商处理，按协商之后的结果发放工资；
2、如果协商不成的话
，那么就可以直接向劳动部门举报，从而申请劳动仲裁。
3、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令；
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行；
5、法律依据：《劳动法》
第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

2024.02.24 11:29:05

点赞
四川开邦律师
服务地区：四川-成都

按照你的说法，你的诉求是什么。

2024.02.26 15:56:19

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。