我上夜班呢，人员不足，我请假一晚上班长不批，请假可以叫辞职，班长这样做法不合理的，应该赔偿

更新时间：2024-02-21 16:25:03

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李耀光律师
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你好，你如果被迫辞职了的话，可以申请劳动仲裁维护自己的权利。

2024.02.21 10:11:48

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周于炜律师
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您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。

2024.02.21 16:25:03

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建议协商，双方协商不成的，可以通过诉讼程序解决

2024.02.21 06:11:06

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员工请假，若符合用人单位规定的程序和手续，但领导不批，因此侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以向劳动行政部门举报，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八十九条
用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

2024.02.21 06:11:17

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您好，可以向劳动局投诉的

2024.02.21 06:11:34

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