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每小时工时21一小时,这种情况中介按18元一小时算或者扣除一部分工资合不合法,有办法解决吗
更新时间:2024-02-20 16:17:36
问题描述:
你好,我是一名打工人,通过中介进的厂,
合同
签到2024.2.2号离职,每小时工时21一小时,做不到合同期按18元一小时算,但厂里我们车间要求我们2.1号办离职,这种情况中介按18元一小时算或者扣除一部分工资合不合法,有办法解决吗,通过什么渠道去解决。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郑登卿律师
服务地区:广东-深圳
180-9892-6414
咨询我
您好根据您的描述不合法 劳动监察大队投诉 法院诉讼处理
2024.02.01 14:34:13
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刘斌律师
服务地区:广东-深圳
400-8705-5708
咨询我
你好!联系劳动部门反映自己情况寻求帮助h
2024.02.20 16:17:36
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镇平律师
服务地区:广东-深圳
181-1710-9600
咨询我
您好 那您这边可以申请劳动仲裁的
2024.02.01 22:03:33
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卓文强律师
服务地区:广东-深圳
138-2657-7953
咨询我
可以去劳动部门投诉,要求补齐工资
2024.02.05 16:56:01
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平台特邀律师
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已帮助
935351
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平均5分钟内
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实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
2024.02.01 13:48:36
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
731137
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024.02.01 13:49:01
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1569230
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024.02.01 13:49:09
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