无固定期限合同，以公司效益不好协商3次解除劳动合同，希望他们违法解除打2N，如果给我调岗该如何应对？

更新时间：2024-03-25 13:39:22

问题描述：

无固定期限合同，家中唯一收入来源，以公司效益不好协商3次解除劳动合同，赔偿方案N 1，没有同意，希望他们违法解除打2N，如果给我调岗该如何应对？

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谢奎和律师
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调整岗位需要双方一致才可以。如果公司确实效益不好，即使赢了官司，可能面临拿不到钱，建议协商解决。

2024.01.23 10:09:44

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高昆伦律师
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您可以拒绝调岗如果对方因此开除您您可以要求双倍赔偿

2024.01.22 11:38:18

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程智华律师
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你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你

2024.01.22 09:50:03

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九转律所律师
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您好，你们之间的劳动合同具体是怎么规定的呢

2024.01.21 20:40:16

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周婷律师
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您好，有辞退的证据，可以主张违法辞退赔偿

2024.01.21 20:25:43

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颜培卿律师
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如果合理调岗是可以的，但是调岗并不能降薪

2024.01.22 09:54:47

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张春利律师
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您好，可以委托律师协商或者诉讼处理

2024.01.22 11:40:13

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任涌律师
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这个只能见招拆招，你看下调到什么岗位

2024.01.21 19:37:42

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不管什么岗位，我能直接拒绝吗？

2024.01.21 19:59:00
诚勤律所律师
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你好，公司单方面违法解除主张赔偿2n

2024.01.22 10:49:21

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荣兆栋律师
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无固定劳动合同，可以申请2倍赔偿的。

2024.01.22 14:06:43

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徐孝乐律师
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您好那您这边可以申请劳动仲裁的

2024.01.22 08:10:27

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刘鹏律师
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你好，你的调岗问题解决了吗？

2024.01.22 10:00:43

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俞超强律师
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您好您这边具体是怎么回事？

2024.01.22 16:28:21

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朗娜律师
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这个可以申请劳动仲裁获取赔偿

2024.03.25 13:39:22

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韩梦云律师
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你好，这个是可以仲裁处理的

2024.01.22 09:19:31

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黄河律师
服务地区：上海-上海

你好，裁员形式的确实是按照n+1赔偿的

2024.01.22 08:26:15

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