老板给自己女儿办婚宴邀员工贺喜,酒席散后,员工死在酒店门前不远处老板有没有贵任。

更新时间:2024-01-20 05:32:53
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家里办喜事,朋友来喝喜酒,回去路上与人打架死亡,喜酒主家有没有责任?
受害人因喝酒死亡的,陪喝的人若未尽到劝阻义务则应当承担民事赔偿责任。我国《民法典》规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推
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老板请员工聚餐,一员工醉酒回宿舍后死亡,老板有责任吗?
员工因工陪酒死亡,如果达到了醉酒的状态,一般不属于工伤;如果未具有醉酒等行为,符合外出办公期间,由于工作原因而受到伤害等法定的情形的,属于工伤。法律依据:《工伤
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老板组织员工聚会喝酒有员工死亡老板需要负责吗?
如果员工因工陪酒死亡,一般属于工伤。对于具有在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;或者因工外出期间,因工负伤等情形的,应当认定为工伤。法律依据:《工伤
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我女儿喜事,宴席上一桌朋友喝酒后,走出酒店,有朋友一至陪伴他,隔3时左右死亡了怎么负责?
酒桌上喝死人责任划分为:如果旁人对死亡结果的发生有故意或者重大过失的,旁人要担责;但如果旁人无过错,是喝因酒人自身的过错造成的,旁人不担责。<br/&gt
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想请假,班主任不请假,违法吗?
得结合具体情形确定
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几天后就被公司解雇了。我们能得到什么补偿?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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合同里写:乙方承诺:乙方与甲方建立劳务关系合同完全是真实,自由的意愿。这一条有效吗?
有效,但需审查。应审查合同整体是否合法,乙方是否具备民事行为能力,条款是否违反法律强制性规定。如均符合,则该条款有效。如有问题,应及时咨询专业律师。
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未及时发放足额工资,想给单位发被迫解除劳动合同,具体细节问题
可以解除劳动合同。操作如下:1.收集证据,如工资条、银行流水等;2.与单位协商,要求及时足额支付工资或解除劳动合同;3.协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁;4.
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我们公司现在在其他公司签订劳动合同,我们在原公司工作。
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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高中生在私学校上学,被学校开除,原因抽烟,和女同学谈恋爱,了
高中生在私学校因抽烟和谈恋爱被开除,学生有权申诉。根据《普通高中学籍管理方法》的相关规定,学生对学校给予的处分有异议的,可向学校或教育行政部门提出申诉。学校应认
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我在成都火锅店上班,试用期7天,我现在干到第10天不想干了,想辞职。他这边试用期工资该不该发给我
试用期可以辞职。操作如下:1.提前三天向单位发出书面辞职通知;2.保留好辞职证据,如邮件、短信等;3.若单位拒绝支付工资,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。注
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实习手册丢失去护理部不给补章
可以尝试联系实习期间的导师或同事,获取他们的证明信或推荐信。同时,保留好实习期间的照片、工作记录等,作为辅助证据。不同情况下,选择最合适的方式证明实习经历。
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