我们公司有一起劳动诉讼，赔付双倍工资及加班费。我们这边能否有什么方式可以去减少损失？

更新时间：2024-01-05 10:28:44

问题描述：

你好，我们公司有一起劳动诉讼，是因为我们在试用期期间没有跟劳动者签署劳动协议，此人在公司工作了两个月多一点，由于员工上班期间懒散且上班效率低，被我们开除了。如今他的诉求是，赔付双倍工资及加班费。我们这边能否有什么方式可以去减少损失？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

广东策勋律师
服务地区：广东-深圳 135-1094-0309

咨询我

你好，我们公司有一起劳动诉讼，是因为我们在试用期期间没有跟劳动者签署劳动协议，此人在公司工作了两个月多一点，由于员工上班期间懒散且上班效率低，被我们开除了。如今他的诉求是，赔付双倍工资及加班费。我们这边能否有什么方式可以去减少损失

2024.01.04 15:00:56

点赞
程辞律师
服务地区：广东-深圳 134-8060-0806

咨询我

尊敬的当事人，可以讲一下问题，我会详细的分析并为您解决法律问题。

2024.01.04 15:17:05

点赞
国晖律师
服务地区：广东-深圳 189-3887-4792

咨询我

公司不发工资,最有效的解决方法是与公司协商。

2024.01.04 22:36:58

点赞
讼亮律所律师
服务地区：广东-深圳 199-2663-4339

咨询我

还是有方法的，与对方协商沟通的空间还有吗？

2024.01.04 15:33:57

点赞
广东临嘉律所律师
服务地区：广东-深圳 198-7445-1018

咨询我

你好，为您提供劳动仲裁的公司企业法律咨询

2024.01.04 14:55:49

点赞
谢锦春律师
服务地区：广东-深圳 136-3282-4514

咨询我

您好，根据您提出的诉求，这边尽快联系您

2024.01.05 09:17:09

点赞
卓文强律师
服务地区：广东-深圳 138-2657-7953

咨询我

你好，这边是公司方是吗，有签合同吗

2024.01.04 15:10:10

点赞
镇平律师
服务地区：广东-深圳 181-1710-9600

咨询我

您好您这边先尝试和对方协商的呢

2024.01.05 10:28:44

点赞
吴国公律师
服务地区：广东-广州 130-4804-4663

咨询我

你好，有纠纷可以直接起诉维权的c

2024.01.04 14:56:48

点赞
广东凡天律所律师
服务地区：广东-深圳 186-6435-9787

咨询我

调解双方，建议你走法律程序维权啊

2024.01.04 15:06:20

点赞
阳贻峰律师
服务地区：广东-深圳 137-9850-5246

咨询我

您好，公司收到当事人材料了吗

2024.01.04 14:52:38

点赞

收到了，员工的诉求是要双倍工资及加班费

2024.01.04 14:54:20

你电话授权一下，我打你电话沟通，到时候把材料发我看看。如果主张的金额不合理积极去应诉提起反仲裁！

2024.01.04 15:15:01
温海宽律师
服务地区：广东-深圳 186-6629-0475

咨询我

你好，可以帮你争取合法权益

2024.01.04 14:59:22

点赞
刘斌律师
服务地区：广东-深圳 400-8705-5708

咨询我

你好！这个是可以帮助你的

2024.01.04 15:50:28

点赞
陈儒敏律师
服务地区：广东-深圳 158-1556-6381

咨询我

你好我们可以帮你出出方案

2024.01.04 16:54:34

点赞
姜锋律师
服务地区：广东-深圳 137-9851-9018

咨询我

你好，这边可以协助处理

2024.01.04 14:55:21

点赞
欧俊律师
服务地区：广东-深圳 157-1205-7695

咨询我

您好我们可以帮助到你

2024.01.05 10:12:18

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1696931 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

试用期内被辞退的，用人单位又不支付工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，也可以申请劳动仲裁维护自己利益。法律依据：《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2024.01.04 14:47:25

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1353536 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

员工追讨加班费时，可以到下列调解组织申请调解：(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织，目前这方面的申请人数较少。

2024.01.04 14:47:31

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助377093 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2024.01.04 14:47:39

点赞
罗娟娟律师
服务地区：广东-深圳

你好，这种情况可以找律师应诉。

2024.01.04 14:55:03

点赞
黄国平律师
服务地区：广东-深圳

你好，根据描述，这边只能收集证据应诉

2024.01.04 15:01:04

点赞
孙先格律师
服务地区：广东-深圳

您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。建议您积极赔偿。

2024.01.04 15:05:25

点赞
张宇律师
服务地区：广东-深圳

最好就是和解哦，适当赔付一些就可以了！

2024.01.04 15:22:57

点赞
罗水平律师
服务地区：广东-深圳

可以依据相关法律为你解答

2024.01.04 21:28:16

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。