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公司未经我本人同意，以业务不达标为由，将我本人正式合同转为劳务派遣。违法吗？
更新时间：2023-12-08 17:51:26
问题描述：
公司未经我本人同意，以业务不达标为由，将我本人正式
合同
转为
劳务派遣
。违法吗？
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
金淅峰律师
服务地区：河南-南阳
138-3771-3401
咨询我
用人单位如果要和劳动者解除合同或者改变合同的内容需要和劳动者进行协商。
2023.12.08 17:51:26
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河南光法南阳律师
服务地区：河南-南阳
156-7278-5862
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你好，不合法的，具体可以联系我们
2023.12.08 13:52:30
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劳动纠纷律师团队
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如果公司未经员工同意而把合同制员工转成劳务派遣员工，则违反劳动法相关规定。公司要把合同制员工转成劳务派遣员工，在法律上相当于，公司与劳动者解除
劳动关系
，新建立劳务派遣关系。
而单位任意解除劳动关系可能构成违法解除劳动关系，劳动者可以主张违法解除赔偿金。
2023.12.08 12:34:08
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平台法律顾问团队
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您说的情况有
证据
证明吗
2023.12.08 12:34:09
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找法网咨询顾问
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1563298
人 · 响应时间
平均5分钟内
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如果双方是劳动合同关系，单方擅自改变合同性质是无效的。协商不成可以投诉或通过法律途径解决
2023.12.08 12:34:44
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