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我是重庆建工集团的临时工，今天小指头轻轻微的骨折，一个月内上不了班工资怎么办
更新时间：2023-12-05 10:01:43
问题描述：
我是
重庆
建工集团的临时工，今天小指头轻轻微的骨折，一个月内上不了班工资怎么办
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
潘彤律师
服务地区：浙江-杭州
137-7735-9639
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可以申请工伤认定，劳动能力等级鉴定做出后要求工伤赔偿。
2023.12.05 08:25:34
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北鼎律所律师
服务地区：浙江-杭州
191-0675-8218
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工资照发，可以申请工伤认定做鉴定，会有一笔赔偿
2023.12.04 22:47:07
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姜月律师
服务地区：浙江-杭州
182-6802-0357
咨询我
可以要求对方进行赔偿 对其中的医疗费用等
2023.12.04 13:36:39
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朱卓律师
服务地区：浙江-杭州
133-6195-6267
咨询我
您好 您这边是工作原因受伤的吗
2023.12.05 10:01:43
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孙梅律师
服务地区：浙江-杭州
159-8885-6520
咨询我
你好，详细说说方便分析
2023.12.04 13:58:07
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贾正雨律师
服务地区：浙江-杭州
182-5828-3199
咨询我
这个可以要公司做赔偿
2023.12.04 12:11:26
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蒋翔律师
服务地区：浙江-杭州
沟通与协商：您可以与重庆建工集团的人力资源部门或您的上级领导进行沟通，说明您的伤情和治疗情况。协商解决方案，例如是否可以请假、是否有相关的工伤保险等。
工伤认定与赔偿：如果您的伤势符合工伤认定标准，您可以向单位提出工伤认定申请。根据相关法律法规，单位有义务为您申请工伤认定并支付相应的工伤赔偿。
工资待遇：如果您需要请假休息，您可以向单位咨询请假期间的工资待遇。通常情况下，单位会按照当地的最低工资标准或病假工资标准支付您的工资。
医疗费用：如果您需要自己承担医疗费用，您可以向单位咨询是否有相关的医疗费用报销政策。
总之，您应该及时就医并按照医生的建议进行治疗和休养。同时，与重庆建工集团进行沟通并协商解决方案，确保您的权益得到保障。
2023.12.04 17:10:06
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