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我是大学生，公司已要升级为理由不让我们上班，我们签了，劳动合同的
更新时间：2023-12-04 11:34:38
问题描述：
我是大学生，公司已要升级为理由不让我们上班，我们签了，劳动
合同
的
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
首维律所律师
服务地区：江苏-扬州
189-3649-9490
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你好，可以向当地劳动监察大队举报投诉，或者申请劳动仲裁。
2023.12.04 11:34:38
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已帮助
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人 · 响应时间
平均1分钟内
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劳动者工作后公司一直不签劳动合同，在一个月内要求公司补签；超过一个月的，向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，要求公司向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年视为签订无固定期限劳动合同，公司自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023.12.03 23:17:26
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找法网咨询顾问
已帮助
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平均1分钟内
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你好，可以申请
劳动仲裁
维权
2023.12.03 23:17:29
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1329129
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
向
劳动监察
大队投诉或申请劳动仲裁
2023.12.03 23:18:03
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