已到退休年龄,可以评选劳模吗?

更新时间:2023-11-24 21:40:28
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    工勤人员退休规定,应按照以下情况决定:
    1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
    2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
    3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力;
    4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第八条 退休、退职工人本人,可以继续享受公费医疗待遇。第九条 工人的退休费、退职生活费,企业单位,由企业行政支付;党政机关、群众团体和事业单位,由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。
    2023.11.24 21:39:55
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    法律分析:企业职工,到达退休年龄,不需自己申请,单位劳资科会给你办理退休的。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    2023.11.24 21:40:03
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    工勤人员退休规定,应按照以下情况决定:
    1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
    2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
    3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力;
    4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
    法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
    第八条
    退休、退职工人本人,可以继续享受公费医疗待遇。
    第九条

    工人的退休费、退职生活费,企业单位,由企业行政支付;党政机关、群众团体和事业单位,由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。


    2023.11.24 21:40:28
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