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因出差无法及时申请仲裁会导致申请仲裁期间中断吗
更新时间:2023-11-24 18:51:39
问题描述:
因出差无法及时申请
仲裁
会导致申请仲裁期间中断吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱清华律师
服务地区:广东-广州
133-1600-2412
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你好你这个情况,可以的,没问,这个可以起诉对方的
2023.11.24 18:51:39
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吴郑伟律师
服务地区:福建-泉州
173-5922-6787
咨询我
不会中断,这种情况不属于法定的可中断情形
2023.11.24 17:58:34
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福建汇略律师
服务地区:福建-福州
180-5905-2963
咨询我
是开庭还是什么,如果是开庭会的
2023.11.24 10:59:03
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平台法律顾问团队
官方
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140593
人 · 响应时间
平均5分钟内
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你好!申请
劳动仲裁
,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种
证据
材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的
2023.11.24 10:32:08
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
404007
人 · 响应时间
平均3分钟内
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劳动仲裁申请立案逾期可以起诉。
劳动争议
仲裁委员会在收到仲裁申请之日起的五日内需要决定是否受理,在当事人申请劳动仲裁后仲裁委逾期不立案的,当事人可以直接向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条
劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
第三十二条
劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
2023.11.24 10:32:09
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找法网咨询顾问
已帮助
1637355
人 · 响应时间
平均3分钟内
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劳动仲裁的
诉讼时效
可以中断,中断的情形有:
1、一方当事人向对方当事人主张权利的;
2、一方当事人通过向有关部门投诉,向仲裁委员会申请仲裁,向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的;
3、对方当事人同意履行义务的。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。
从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因
不可抗力
或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
2023.11.24 10:32:31
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傅婉清律师
服务地区:福建-泉州
不会,这个属于你个人的原因,不属于不可抗力。
2023.11.24 15:33:31
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平台广州律师团
官方
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