首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海劳动合同纠纷
> 咨询详情
快离职了,单位才让签劳动合同,未满一个月
更新时间:2023-11-23 11:29:57
问题描述:
快离职了,单位才让签劳动
合同
,未满一个月
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
14位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
咨询我
您好未满一个月突然离职的,用人单位也是需要支付您工资的,但是如果用人单位有证据 证明因为您的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求您进行一定赔偿的
2023.11.18 15:26:50
点赞
徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
您好 用人单位用工满一个月未签合同的,应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资;劳动者应当及时主张二倍工资,避免超过仲裁时效。
2023.11.21 09:15:31
点赞
洪静律师
服务地区:上海-上海
173-0186-1583
咨询我
快离职了,单位才让签劳动合同,未满一个月,详细沟通
2023.11.18 15:19:55
点赞
张春利律师
服务地区:上海-上海
180-1976-6667
咨询我
您好!请问有什么可以帮到您,需要律所律师咨询吗?
2023.11.18 20:41:36
点赞
俞超强律师
服务地区:上海-上海
159-0192-0395
咨询我
您好您这边可以向您所在区提起劳动仲裁2倍赔偿
2023.11.20 10:00:45
点赞
张力心律师
服务地区:上海-上海
138-1661-9278
咨询我
你好,不用签了,你是自己离职的还是公司辞退的
2023.11.23 11:29:57
点赞
九转律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
咨询我
快离职了,单位才让签劳动合同,未满一个月
2023.11.18 15:21:24
点赞
汪东先律师
服务地区:上海-上海
135-6455-0587
咨询我
您的具体情况是什么?我们可以协助处理
2023.11.18 15:20:14
点赞
富誉律所律师
服务地区:上海-上海
180- 190-9661
咨询我
您好,是入职未满一个月吗?
2023.11.20 13:38:51
点赞
上海锦政律师
服务地区:上海-上海
175-2135-1632
咨询我
你好,这个可以走法律途径
2023.11.18 15:47:56
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
何时入职的啊,什么时候
2023.11.19 10:37:24
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
261275
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果单位在劳动合同到期后不给办理离职的,劳动者可以和用人单位协商;也可以向劳动行政部门投诉;劳动者直接三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知单位,到期后不需要单位同意,可以解除劳动合同;用人单位存在《
劳动合同法
》第三十八条情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先发出通知。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023.11.18 14:59:51
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1998441
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。法律依据:《工资支付暂行条例》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资 标准,则按最低工资标准支付。
2023.11.18 15:00:10
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
896406
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动合同期限未满离职:
1.劳动者与用人单位协商解除劳动合同。
2.提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。
3.如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。
除了试用期内员工辞职外,均可向单位索要解除合同的经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同,
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023.11.18 15:00:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他9位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗?
劳动合同纠纷
1560
四个月未签劳动合同,已离职?
没签劳动合同离职三年内是有效诉讼期。劳动纠纷诉讼时效又有普通时效和特殊时效之分,普通时效为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道,权利受到损害以及义务人之日
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
未签劳动合同无需提前一个月申请辞职
辞职资讯
员工不签劳动合同,离职时能否要求双倍工资补偿
解除合同赔偿
14001
入职4个多月单位未签订劳动合同,
“劳动者入职4个月,公司未与劳动者签订劳动合同,属用人单位于违反法律规定,劳动者可以要求用人单位支付3个月的双倍工资补偿,公司若不支付,劳动者可以向用人单位所在
全部24个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职半个月辞职,没有签合同,后面公司让补签劳动合同,
您好,请您带着问题提问。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同,入职快十一个月了
您好这种情况是可以要求赔偿的
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不满一个月,未签订劳动合同?
不签劳动合同法律规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订,向劳动者每月支付二倍的工资;劳动者自用工之日起超过一个月不满一年未签订,用人单位通知其终止劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位不签劳动合同,工作满一个月想离职
法律分析:不签劳动合同不可以随时辞工,可以立即辞职的情形如下: 1、公司未提供劳动保护或者劳动条件的; 2、拖欠工资和社保的; 3、规章违法的; 4、欺诈、胁迫
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班了,一个月没签劳动合同,离职他不让离职
没劳动合同,辞职不让走,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,三十日后不用单位的批准也能离职。若用人单位侵犯劳动者合法权益的,可以向劳动行政部门举报。法律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同,满一个月,辞退员工
未签劳动合同被辞退指用工之日起超过一个月,劳动者可以获得双倍工资赔偿;属于用人单位违法辞退的,劳动者可以要求用人单位支付双倍赔偿金;属于非过失性辞退的,劳动者可
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要是在劳务合同上没有地方公司盖章是否还有效
您好,您具体是与哪个公司签订的合同呢
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。现在具体什么情况呢?
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订之后的劳动合同多长时间生效
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同分哪几种形式
劳动合同的解除类型是: 1、双方协商一致解除劳动合同; 2、劳动者单方解除劳动合同,包括预告解除和即时解除; 3、用人单位单方解除劳动合同,主要包括过错性、非过
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
上海律师
上海找律师
上海劳动纠纷律师
上海劳动合同纠纷律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
专业律师:
上海房产纠纷律师
上海公司法律师
上海合同纠纷律师
上海婚姻家庭律师
上海交通事故律师
上海劳动纠纷律师
上海刑事辩护律师
上海债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
事业单位劳动合同范本通用版
5869人下载
单位解除劳动合同证明范本
5869人下载
单位解除职工劳动合同协议书
5869人下载
企事业单位员工劳动合同通用范本
5869人下载
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 24964 人
交了无痛人流的钱没有给我用无痛我可以报警吗
刚刚
广东天习律师
近期帮助 89397 人
让别人带进工资,领导非要本人去,怎么跟领导说?
刚刚
广东天习律师
近期帮助 89397 人
剩下9次的费用想要退,但是对方说如果退的话我使用的那1次就要按原价计算,这种情况应该怎么处理
1分钟前
广东天习律师
近期帮助 89397 人
您好,入职他说试用期2000一个月然后单休,我一天的工资是用2000除以30天还是说除以26
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 89397 人
已经还款了,贷款公司还把车开走
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 89397 人
拼多多店铺被恶意大量下单
4分钟前
广东天习律师
近期帮助 89397 人
拼多多反税是不是真的
4分钟前
刘婉律师
近期帮助 975 人
我是酒店前台我因为未对酒店入住客人进行身份证实名登记将我带到警察局让我脱光衣服这样合适吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询