要工程款，要农民工工资

更新时间：2023-11-14 09:53:04

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要工程款，要农民工工资

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崔斌律师
服务地区：陕西-西安 187-0922-5550

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合同审核：

确认所有工作都是基于有效的书面合同，合同中应明确工程款项和工资支付的条款。
审核合同中的支付条款，包括支付的期限和条件。
支付证明：

准备好所有工作完成的证据，包括工时记录、工作完成的照片或视频、以及任何由雇主签字的工作验收单。
确保有相关的发票或工资单据作为支付请求的依据。
沟通催款：

与雇主进行沟通，提醒他们支付到期的款项和工资。
书面形式的沟通更为正式，可以通过邮件、信函或短信等方式进行，并保留沟通记录。
法律咨询：

如果沟通无效，应咨询法律专业人士，了解您的权利和可能的法律行动。
法律专业人士可以帮助起草催款信或律师函，正式要求支付欠款。
劳动监察和仲裁：

对于农民工工资，可以联系当地的劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令雇主支付工资。
如果是劳动争议，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁是处理劳动争议的常用方法。
法院诉讼：

如果通过仲裁无法解决问题，可以向人民法院提起诉讼，要求判令支付工程款和工资。
法院诉讼可能需要一定的时间，但是是追讨欠款的最终手段。
实施法院判决：

如果法院判决雇主支付欠款，但雇主不自愿执行，可以申请法院执行。
法院执行是通过法院强制手段，确保判决得到实施。

2023.11.14 09:53:04

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凌茂奇律师
服务地区：陕西-西安 199-9145-3556

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你好！要根据实际情况进行处理。第一，如果你是被自然人也就是个人雇佣，那就属于劳务关系又叫做雇佣关系。在这种情况下，如果出现拖欠报酬，建议先行收集好对方欠你报酬以及具体数额的证据，有欠条最好，如果对方不给出具欠条，也可以选择录音固定证据(电话录音或当场录音均可)，待证据收集好以后，同样希望大家协商处理，若协议不成，可以选择通过法院诉讼维权。第二，如果你与公司或者个体工商户等符合劳动关系用工主体的对方存在劳动关系，那就属于劳动仲裁前置的情形，依然建议先协商，在协议过程中按第一条所说方法固定好相关证据，在后期无法协议的情况下，可以选择通过劳动监察大队反映情况请求处理或向劳动仲裁委员会申请仲裁进维权。

2023.11.13 10:21:10

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徐丹律师
服务地区：陕西-西安 176-9103-0832

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你好，是否有合同？或者欠条等，要工程款是需要这一类证明的。如果有可以通过法院要求对方支付。

2023.11.12 09:24:51

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郑志春律师
服务地区：陕西-西安 158-2920-6492

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需要具体了解什么情况已经有什么证据，然后才能确定具体方案。

2023.11.12 09:15:39

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刘明磊律师
服务地区：陕西-西安 133-7905-5822

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收集拖欠工资，工程款的证据，依法索要

2023.11.12 14:23:09

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胥斐律师
服务地区：陕西-西安 191-9171-1585

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你好大概款项多少有诉讼解决的意向

2023.11.13 10:24:59

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王晓鸣律师
服务地区：陕西-西安 137-0919-6158

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你好，搜集相关证据，及时起诉。

2023.11.12 10:18:27

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赵红生律师
服务地区：陕西-西安 187-1074-0209

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你好，是否有对账单之类的凭证

2023.11.12 11:35:13

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刘恒律师
服务地区：陕西-西安 177-9243-6591

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您好，请问拖欠您多少工资呢

2023.11.12 08:51:16

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陕西科莱所律师
服务地区：陕西-西安 177-9162-7973

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你好，大概涉及金额是多少？

2023.11.12 10:42:00

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工资性工程款应保证足额支付农民工工资，其占总工程款的比例范围一般为10%—25%（参考比例不低于：建筑土建工程25%；建筑安装工程10%；市政道路工程10%；市政桥梁工程15%；市政排水工程15%；地铁土建工程10%）。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

2023.11.12 08:16:44

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法律分析：工程款顾名思义是在建设施工过程中产生的费用，由实际工程造价构成，是工程顺利进展的支柱。工程款也就是工程施工合同价款的收支。一般是团体性的总体费用（建筑公司、承包队等）。
农民工工资就是单一的个人工资，个人的劳动所得。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

2023.11.12 08:16:54

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工程款不包含工人工资。民工工资应该是由企业（或者老板）通过银行给民工办银行卡按照约定时间直接发给各位民工个人（本人）。现在国家政府的法律规定：拖欠工资的，如果劳动者向政府有关部门提出申请“拖欠工资赔偿金”，政府有关部门（劳动局、人力资源和社会保障局、劳动监察大队、法院）应该依法判处公司（或者老板）按照拖欠工资的数目的百分之二十五（25%）的款额的赔偿金，赔付给被拖欠工资的劳动者，这是付给被拖欠工资100%（百分之一百）之外的，也就是总共应该付给劳动者125%（百分之一百，加上百分之二十五）款额。法律依据：《劳动合同法》。

2023.11.12 08:17:03

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泰仁律所律师
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收集证据去法院起诉的

2023.11.12 09:36:12

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