你好，厂里面只有一天假哈和法吗

更新时间：2023-11-14 16:11:05

问题描述：

你好，厂里面只有一天假哈和法吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

郑登卿律师
服务地区：广东-深圳 180-9892-6414

咨询我

您好根据您的描述不合法劳动监察大队投诉处理

2023.11.11 17:44:12

点赞
镇平律师
服务地区：广东-深圳 181-1710-9600

咨询我

公司每周上班六天只休息一天,并不违法。

2023.11.12 13:06:17

点赞
王晓君律师
服务地区：广东-深圳 133-3296-4441

咨询我

违法，具体情况是什么样的可以说一下

2023.11.11 17:57:30

点赞
姜锋律师
服务地区：广东-深圳 137-9851-9018

咨询我

您好，这边可以协助处理的。

2023.11.11 17:45:41

点赞
刘斌律师
服务地区：广东-深圳 400-8705-5708

咨询我

你好！这个行为是不合法的

2023.11.12 09:47:09

点赞
阳贻峰律师
服务地区：广东-深圳 137-9850-5246

咨询我

具体情况，需要详细了解一下

2023.11.14 16:11:05

点赞
温海宽律师
服务地区：广东-深圳 186-6629-0475

咨询我

具体情况说下给到解决方案

2023.11.11 17:51:30

点赞
黄国平律师
服务地区：广东-深圳

一个月休息一天不合法

2023.11.11 17:50:31

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他3位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

我们公司一个星期只休息一天这合理吗

我们公司一个星期只休息一天这合理吗

你好。公司一个月只休两天假合理吗？

一般员工休年假最少为1天，需是连续的24个小时。这也是符合《职工带薪年休假条例》中“维护职工休息休假权利”的条例宗旨和背景。关于年假的问题法律上只是规定了要休，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

用人单位规定,每周只休息一天,违法吗

用人单位规定,每周只休息一天,违法吗

一个星期只休息一天是否违法

一个星期只休息一天是否违法

你好，公司一个月只休两天假合理吗？

一般员工休年假最少为1天，需是连续的24个小时。这也是符合《职工带薪年休假条例》中“维护职工休息休假权利”的条例宗旨和背景。关于年假的问题法律上只是规定了要休，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司每周上班六天，只休息一天算违法吗

公司每周上班六天，只休息一天算违法吗

你好，我的大学劳动节只有两天假期。这违法吗？

您好，可以投诉的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，公司没有年假，是合法的吗

这种情况是不合法的，任何一个单位都要有年假的。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，公司规定假期，只有一天带薪，这合法吗？

根据我国劳动法相关规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的,国家规定的法定节假日不上班,是给算工资的,如果单位节假日放假都不给算工资,则违反了劳动法,劳动者可以

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，公司扣假合法吗

法律分析：看一下公司章程，有没有关于请销假制度的规定。法律规定是可以请事假的，但是要扣掉相应的工资。公司不让请假的做法是违法的，如果公司因此让你离职，你可向单位

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好我在厂里上班，家里有事厂里只批两天假

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我去年签劳动合同的时候，同时签了离职合同。会出现什么问题，是否违法，现在已经离职了

你好，请问你离职多久了呢

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

管理层因为违反工厂规章制度给7天假期合法吗？他还说，如果他不同意工作，他会一直给你放假。这合法吗？

您好，建议申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司上班不签劳动合同，上班骑自行车撞伤老板有责任吗？

事故责任如何认定的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

关于年假的周末是否包含的问题

年假与周末无关。具体操作：1. 根据《职工带薪年休假条例》确定自己的年假天数。2. 与雇主沟通确认年假安排，确保不包含周末。3. 如遇争议，先尝试内部解决，不成

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是我培训教育机构当老师。放寒假带薪休假过年给我发了个红包。开学后一个月我申请辞职

辞职时，您需要注意以下几点法律事项：1. 提前30天提出离职书面申请；2. 办理工作移交等手续；3. 确保与培训机构之间的劳动合同、保密协议等文件已经妥善处理；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂倒闭，把你安排到其他地方，如果其他地方也不干了，还能不能的到补常

工厂倒闭被调岗后再失业，可获得补偿。操作如下：1. 与用人单位协商，争取合理补偿；2. 协商不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供相关证据；3. 对仲裁结果不满，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好想问一下签了三方协议如果我去报道了报道第二天离职算违约吗

对于签了三方协议后报道第二天离职的情况，常见的处理方式包括与单位协商解除协议或支付违约金。选择哪种方式应考虑协议条款、单位态度及自身情况。建议咨询法律专业人士后

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

前面三年没有跟我签劳动合同，现在劳务合同到期了。公司要对我的工资结构进行改变

若公司拒绝支付经济补偿，您可以采取以下法律措施：1. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付经济补偿；2. 若仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼，要求法院维护您的合

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

3小时前

张强律师

近期帮助 28111 人

酒后驾车会影响政审吗

今天 00:57

张晨光律师

近期帮助 6948 人

09今年多大？

今天 00:51

张晨光律师

近期帮助 6948 人

电费太贵，怎么办

今天 00:51

张晨光律师

近期帮助 6948 人

交通事故责任认定复核不服

今天 00:50

张晨光律师

近期帮助 6948 人

我是做工地的，然后老板说年底才把工资结了，但是我做不到年底就想辞职了，辞职后那个工资能马上拿到吗？

今天 00:48

龙炳言律师

近期帮助 19462 人

对方无证肇事逃逸，现在不想赔付，起诉程序是？

今天 00:47

张晨光律师

近期帮助 6948 人

我接了一个帮别人中考作弊的单子，她没有拍到要求我退款我说好的但是你是未成年要家长联系我我全部退给家长

昨天23:48

湖南二十一世纪律师

近期帮助 22335 人

父母离异多年父亲从未给予过子女生活补助现在子女已成年是否可以追究亲生父亲的抚养义务

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟