耳鸣是职业病吗,厂里躁音特别大。

更新时间:2023-11-04 12:36:15
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耳鸣是职业病吗,厂里躁音特别大。
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  • 朱卓律师
    服务地区:浙江-杭州 133-6195-6267
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    如果是长期在噪音环境工作导致的,属于职业病,但需要出具医疗证明
    2023.11.04 12:36:15
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  • 姜月律师
    服务地区:浙江-杭州 182-6802-0357
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    可以申请职业病的认定,或者向劳动部门咨询
    2023.11.04 01:17:26
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  • 桦仁律所律师
    服务地区:浙江-杭州 199-7527-7277
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    这边方便说一下具体情况吗
    2023.11.04 08:57:02
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  • 孙梅律师
    服务地区:浙江-杭州 159-8885-6520
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    你好,详细说说方便分析
    2023.11.04 09:38:59
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    耳鸣是可以申请鉴定工伤的。
    如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。
    根据法律依据:《劳动法》第十四条的规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

    (四)患职业病的。
    2023.11.03 18:16:19
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1606601 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    耳鸣是可以申请鉴定工伤的。如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023.11.03 18:16:24
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    耳鸣是可以申请鉴定工伤的。如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。
    法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023.11.03 18:16:26
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  • 王凤祥律师
    服务地区:浙江-杭州
    不一定 不过你可以去做职业病鉴定
    2023.11.03 19:08:31
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