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福州调岗降职降薪
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我2017年4月9号进的厂到现在六年的多了，拆人叫我辞工，领导说我会的岗位都不需要人
更新时间：2023-11-01 08:38:30
问题描述：
我2017年4月9号进的厂到现在六年的多了，一直都在条料检，去年9月份厂里3百多人只需要65人，拆人叫我辞工，上个月把我调岗去其它位置，领导说我会的岗位都不需要人，把我调去我干不下来的体力活，故意被石磨整我
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
福建衡推律师
服务地区：福建-福州
130-0383-7568
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你可以简单描述一下目前所遇到的情况。
如果打字不便可以留下电话 这边立即回电！
2023.11.01 08:38:30
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福建汇略律师
服务地区：福建-福州
180-5905-2963
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您好，我们可以提供专业的咨询服务，具体电话沟通。
2023.11.01 06:38:10
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劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出，如有争议可向当地
劳动监察
大队投诉或申请
劳动仲裁
。
2023.11.01 04:34:38
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若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动
合同
，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
2023.11.01 04:35:09
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处理劳动者调岗争议的方式为：双方可以先进行协商；协商不成的，可以向调解组织申请调解；调解不成的可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2023.11.01 04:35:10
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