承诺的保底工资，现在各种扣

更新时间：2023-10-28 18:12:35

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有人单位没有罚款的权利有人单位没有罚款的权利，可以要求对方足额支付劳动报酬

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有签劳动合同吗？方便说一下具体情况吗？

2023.10.28 14:11:52

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你好，双方签订劳动合同是如何约定的？

2023.10.28 17:19:16

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法律分析：保底工资是给你的工资，不能由单位扣回。单位做法违法。可以劳动仲裁。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2023.10.28 11:43:42

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法律分析：劳保用品扣工资不合理，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资；用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

2023.10.28 11:43:43

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所谓保底工资说的是
在不考虑扣款项时最少或者说至少支付给你的劳动报酬
如果你没有满勤,或者什么其他的原因包括因为缴纳社保什么的
都会导致你实际拿到比这个少
休息日是有的

2023.10.28 11:43:50

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