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员工在下班后,由公司组织的羽毛球运动活动受伤,算工伤吗?
更新时间:2023-10-24 17:42:48
问题描述:
员工在下班后,由公司组织的羽毛球运动活动受伤,算工伤吗?
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17位律师解答
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石健伟律师
服务地区:广东-广州
130-1606-9230
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单位组织体育活动受伤可以算工伤。企业组织体育活动或者旅游活动中不幸受伤的,可以认定为工伤。
2023.10.24 10:52:27
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吴国公律师
服务地区:广东-广州
130-4804-4663
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你好,根据你的描述,你的问题需要更多细节才能给你提供帮助。M1
2023.10.24 09:52:04
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杨永律师
服务地区:广东-广州
133-8008-2746
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职工在公司组织的羽毛球比赛中受伤,算工伤
2023.10.23 22:54:58
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杨旭飞律师
服务地区:广东-广州
180-2346-2488
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您好!公司有买保险吗?受伤很严重吗?
2023.10.24 09:22:44
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邓庆奋律师
服务地区:广东-广州
158-1829-5731
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您 好,是团建吗?有没有团建公告
2023.10.24 09:50:10
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天习律所律师
服务地区:广东-广州
130-0209-1270
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您好,根据你描述的可以说明诉求
2023.10.23 20:09:24
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广东临嘉所律师
服务地区:广东-广州
198-7445-1018
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你好,公司组织的这个也属于工伤
2023.10.24 10:46:24
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吴昭燕律师
服务地区:广东-广州
181-0262-0654
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你好,这是属于工伤的一部分的
2023.10.23 20:10:27
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揭志文律师
服务地区:广东-广州
138-0294-5703
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你好,这个看公司有买保险吗
2023.10.23 22:04:36
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
400-8705-5708
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你好,这个是可能算为工伤的
2023.10.24 08:48:47
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窦艳华律师
服务地区:广东-广州
133-1625-9942
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你好,你这种情况是属于工伤
2023.10.24 09:01:09
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劳动纠纷律师团队
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劳动期间受伤,如果符合下列情况的,能够认定为工伤:在单位正常劳动时,因工受伤;上班前后,在单位内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而受伤;或者因工外出期间,由于工作原因受伤的等。法律依据:《
工伤保险条例
》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023.10.23 20:03:01
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职工受伤后应当认定为工伤的情形包括:从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作负伤的;因工作环境造成职业病的;工作时间和区域内造成意外伤害的或突发疾病造成死亡的;因履行职责遭致人身伤害的;因公外出期间由于工作原因遭受伤害的;在合理时间内其他合理路线的上下班途中发生意外的等。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023.10.23 20:03:04
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平台法律顾问团队
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劳动期间受伤,如果符合下列情况的,能够认定为工伤:在单位正常劳动时,因工受伤;上班前后,在单位内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而受伤;或者因工外出期间,由于工作原因受伤的等。
《工伤保险条例》第十四条法律依据:《工伤保险条例》第十四条
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023.10.23 20:03:08
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平台特邀律师
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如果属于强制参加的公司要承担责任
2023.10.24 10:38:43
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曾颖律师
服务地区:广东-广州
你好,可以具体说一下你的情况,以便更好的帮助到你
2023.10.23 20:18:40
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唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,根据你描述算工伤
2023.10.24 17:42:48
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