工伤认定没有下来，我不想走流程了该怎么给公司要赔偿呢

更新时间：2023-10-21 11:15:27

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天津国三奥律师
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你好，工伤认定没有下来，我不想走流程了，直接诉讼，给公司要赔偿

2023.10.20 15:04:10

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宋林聪律师
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有确定为工伤后,才能要求用人单位承担赔偿责任。

2023.10.20 15:16:49

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天津东方律所律师
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您好，您遇到了什么法律纠纷呢？

2023.10.20 14:46:03

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吴丁亚律师
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你好，可以和公司协商赔偿问题

2023.10.20 17:17:34

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孙志伟律师
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你好，你说的情况想主张什么

2023.10.20 14:49:34

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张志杰律师
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您好，您可以申请劳动仲裁

2023.10.20 14:49:48

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天津卓旭律所律师
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您好，具体说说您的事情

2023.10.20 15:26:24

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天津简阳律师
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你好建议您先协商一下

2023.10.20 15:06:53

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工伤赔偿流程如下：首先，用人单位向劳动局提出工伤认定申请。单位没有申请的，劳动者自己可以申请。劳动者自己申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等材料。
然后，伤者要去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定。最后，鉴定结果确定，单位开始赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

2023.10.20 14:16:32

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工伤认定下来后可以直接向公司申请，若申请协商不成，可起诉。工伤认定需要用人单位在事故发生后，30天内申请工伤认定，如果公司没有在30天内申请工伤认定的，个人应当在事故发生后一年内申请工伤认定。

2023.10.20 14:16:49

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有关工伤赔偿争议，协商不成，到公司所在地人力资源和社会保障局投诉，或者直接到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2023.10.20 14:17:05

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张建华律师
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您好，您遇到了什么具体的问题，电话沟通方便吗？

2023.10.20 14:43:26

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泰仁律所律师
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您好，伤情具体是怎么样的呢

2023.10.20 14:43:47

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翟亚鲁律师
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你好，建议等工伤认定下来再要求赔偿

2023.10.21 11:15:27

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