实习期没有结束,实习单位提前半个月让你走怎么办

更新时间:2023-10-19 14:17:25
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  • 徐婕律师
    服务地区:重庆-重庆 153-2040-1482
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    你好,什么原因让提前走呢
    2023.10.19 14:17:25
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助988539 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
    2023.10.18 17:17:31
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助369843 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    实习期内可以提前3天辞职,递交离职申请就行。
    2023.10.18 17:17:53
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  • 找法网咨询顾问
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    根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:   (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;   (二)未及时足额支付劳动报酬的;   (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;   (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
    2023.10.18 17:17:56
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