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职高实习生在电子厂实习上班十个小时正常吗
更新时间:2023-09-26 17:11:43
问题描述:
职高实习生在电子厂实习上班十个小时正常吗
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刘斌律师
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这不正常,根据中国《劳动法》的规定,一般工作时间为每天八小时,每周工作时间不超过44小时。但在某些特殊情况下,如加班、公司批准的休息日等,工作时间可以适当延长,但每周总工作时间不得超过48小时。
2023.09.25 10:45:35
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镇平律师
服务地区:广东-深圳
181-1710-9600
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劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如果加班的,一般每天不超过一小时
2023.09.25 11:17:18
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广东深腾律师
服务地区:广东-深圳
133-8039-8184
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可以处理的,我们处理过很多类似的案件,需要向您了解详细情况,稍后给您致电。
2023.09.26 17:11:43
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一天上十个小时班不正常。任何一个单位,正常的上班时间为八个小时超出八个小时,用人单位应该给予一定的加班费。实行计件工作的劳动者,用人单位应当合理确定,其劳动定额和计件报酬标准。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
2023.09.24 20:52:27
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法律分析:如果是一天上班十小时是不正常的。一般来说,劳动者每天工作八小时,每周工作不超过四十四小时。每天上班十小时超过劳动法的规定了,除了应支付加班工资外,还应减少工作时间。
可与单位沟通,建议单位按照劳动法的规定安排工作时间。法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
2023.09.24 20:52:43
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法律分析:一天上十个小时班不正常。任何一个单位,正常的上班时间为八个小时超出八个小时,用人单位应该给予一定的加班费。实行计件工作的劳动者,用人单位应当合理确定,其劳动定额和计件报酬标准。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
2023.09.24 20:52:55
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