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你好我想咨询一下公司某个领导不让员工午休时间使用折叠躺椅休息这是否侵犯了员工合法休息的权利
更新时间:2023-09-21 16:44:12
问题描述:
你好 我想咨询一下 公司某个领导不让员工午休时间使用折叠躺椅休息 这是否侵犯了员工合法休息的权利
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
广东亿张箭袖律师
服务地区:广东-深圳
189-2603-3608
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正常是属于侵犯员工在公司行使个人休息时间
2023.09.21 15:36:28
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郑登卿律师
服务地区:广东-深圳
180-9892-6414
咨询我
您好根据您的描述劳动监察大队调解处理
2023.09.21 15:36:41
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王晓君律师
服务地区:广东-深圳
133-3296-4441
咨询我
这个由公司的规章制度,员工手册调节
2023.09.21 15:48:08
点赞
广东深腾律师
服务地区:广东-深圳
133-8039-8184
咨询我
你好 你这边有什么材料证明
2023.09.21 15:36:03
点赞
刘帅律师
服务地区:广东-深圳
134-3069-7174
咨询我
您的 问题我打电话了解情况
2023.09.21 15:39:48
点赞
刘斌律师
服务地区:广东-深圳
400-8705-5708
咨询我
你好! 这个行为是不合法的
2023.09.21 16:08:23
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刘宾律师
服务地区:广东-广州
135-7056-7649
咨询我
可以申请劳动仲裁要求赔偿的
2023.09.21 16:44:12
点赞
阳贻峰律师
服务地区:广东-深圳
137-9850-5246
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你好,我们可以帮助你的
2023.09.21 15:40:32
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法律分析:单位不让休息,违反了我国法律规定,劳动者享有休息休假的权利。可以向劳动执法部门投诉,投诉电话:12333。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请
劳动争议
处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2023.09.21 15:24:43
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