我2月份实习期至6月份才转正，年假是按转正日期开始计算嘛，实习期不计入年假计算期间吗，

更新时间：2023-09-15 10:40:09

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我2月份实习期至6月份才转正，年假是按转正日期开始计算嘛，实习期不计入年假计算期间吗，

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是的，从正式入职。年假的计算方法是根据职工的累计工作时间决定的。一般按照下面的标准计算：职工的工作时间累计一到十年的，年休假为5天；累计工作时间满10年不满20年的，年休假10天；累计工作时间已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律依据：
《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

2023.09.15 10:24:49

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如果实习符合一定条件的，实习期可以计入工作年限

2023.09.15 10:24:52

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法律分析：是从转正期以后算的，转正以后前三年是三天的年纪，然后随着工作年限的增加年假也增加
法律依据：《职工带薪年休假条例》
第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条职工累计工作已满一年不满十年的，年休假五天；已满十年不满二十年的，年休假十天；已满二十年的，年休假十五天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

2023.09.15 10:24:54

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你好，这个一般是算的，可以问一下人事

2023.09.15 10:40:09

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