我是干厨房的我打算10号给他离职但是他说必须提前一个月要不然不给工资怎么弄

更新时间:2023-09-07 16:07:01
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我是干厨房的 我打算10号给他离职但是他说必须提前一个月要不然不给工资怎么弄
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  • 山东强源律师
    服务地区:山东-济南 155-8882-9866
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    应协商解决,协商不成携带相关资料到劳动局投诉
    2023.09.07 16:07:01
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  • 高振律师
    服务地区:山东-济南 155-8881-5138
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    不给工资的话可以向劳动监察大队举报
    2023.09.05 10:22:00
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  • 王军雷律师
    服务地区:山东-济南 188-5317-9265
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    在这家单位干了多久了?工资是多少?
    2023.09.06 08:43:26
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1052724 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    你好,向劳动部门投诉处理
    2023.09.04 23:42:27
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1561179 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以申请劳动仲裁
    2023.09.04 23:42:54
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助407964 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    按照劳动合同的相关规定,你要辞工需提前一个月向老板申请,这样你辞工后老板不会扣你的工资,应如数兑现你未发的工资,否则,你到当地人社部门投诉他,老板不仅会兑现你的工资,还会受到相应的处理。
    2023.09.04 23:42:57
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公司说的是要离职需要提前一个月打离职报告,但是我要去做手术看病十天内打离职报告,不发工资怎么办
一般劳动者是要提前30日通知用人单位解除劳动合同,但如果你是因病请假应当不需要解除劳动合同的,与公司无法协商可以向劳动监察大队投诉。
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公司可以克扣员工的工资吗
公司可以克扣员工的工资吗
劳动关系争议 576
我在华莱士干兼职半个月也提前3天说了离职他说没满一个月不给工资咋办
你的情况可以申请劳动仲裁。。。。。。。。。。
全部6个答案 >
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我在餐饮干活 不想干了 但是老板说提前一个月打离职报告 要不然不发工资 怎么弄
没有提前一个月辞职,公司不发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报。用人单位应当支付劳动者实际工作天数的劳动报酬,若违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担
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就是我们单位必须提前一个月打离职要不然不给发工资怎么办?
离职时,单位不发最后一个月工资,劳动者可以与单位协商,要求其及时发放;也可以去申请调解组织调解,或者依法申请劳动仲裁,请求仲裁委员会裁决单位在合理的期限内支付。
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我在工厂干了一个月因为没有提前20天给他们说离职,直接离职,他们不给工资怎么办
若提前三十日内以书面形式辞职,用人单位不同意,且说明走了没有工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉,由该部门责令在一定期限内支付劳动报酬;也可以向劳动仲
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我待了两个月,公司要求我如何计算工资
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1105
企业把员工50%的工资作为绩效考核合法吗?
协商不成可以申请劳动仲裁维权
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没有签订劳动合同,怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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没有签订劳动合同。有工资吗?
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权
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与公司签订3年劳动合同,还没到合同约定时间现在不想在单位工作了,提前30天提出了书面申请公司同意了请
不合法。如果公司不支付,可先协商,要求支付工资;协商不成,向劳动监察部门投诉;若投诉无果,可收集证据,向法院起诉,要求支付剩余工资及赔偿。
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入职说先试用七天,七天过后再签劳动合同,上了两天的班也没有发放薪资
试岗期间未签合同,离职后追讨工资的方式主要有两种:一是通过劳动仲裁程序,由劳动仲裁机构介入调解或裁决;二是直接向当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,由劳动监察
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两个航班600多的机票为什么要扣我300多
航空公司一般是进行阶梯退票的,就是按时起飞,时间越近退票费越高。
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欠我工资半年了不给
如果老板是皮包公司且找不到人,可以先向当地劳动局投诉,并提供相关证据。劳动局会进行调查,并可能采取相应措施。同时,可以尝试联系公司的注册地址或相关部门,以获取更
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