首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
河南法律咨询
>
郑州法律咨询
>
郑州劳动合同纠纷
> 咨询详情
我是饿了么骑手想离职不让走怎么办?
更新时间:2023-08-30 23:39:10
问题描述:
我是饿了么骑手想离职不让走怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡方瑞律师
服务地区:河南-郑州
156-9087-1413
咨询我
1、提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走。老板没有权利不准你辞职。2、关于辞职,《劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利。员工辞职,这种权利是绝对的, 劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。不需要你赔偿公司。3、只要你提出离职,过一个月之后,就可以走人,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和不让你走都是违法行为,可以申请劳动仲裁。
2023.08.30 23:39:10
点赞
白爱敏律师
服务地区:河南-郑州
191-0388-2929
咨询我
你好,有没有签订合同,可详聊
2023.08.29 15:18:48
点赞
丁兆凯律师
服务地区:河南-郑州
你好,按照规定,提前三十天申请辞职,到期后可以离开的
2023.08.29 21:19:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞工不让走该怎么办
劳动合同纠纷
745
长期工不想干了,老板不让走,怎么办
长期工干了一个月,可以通过以下方法解除劳动合同: 提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位解... 用人单位与劳动者协商一致解除;
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞职老板不让走怎么办
劳动合同纠纷
4855
辞职报告不批怎样强制离职
辞职报告资讯
提出要离职了不让走怎么办
你好,是否签订了劳动合同
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干不动了当天辞职不让走怎么办
辞职公司不让走,劳动者可以提前三十天书面通知用人单位解除劳动合同,不需要用人单位同意。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我办离职他们不让我走怎么办?
辞职时老板不让走的,劳动者可以采取协商、申请调解或者申请仲裁等方式来处理。如果劳动者是采取提前三十日书面通知用人单位等方式来离职的,则不需要单位的同意,到期后办
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我辞职不给走怎么办?
公司强迫员工辞职属于违法辞退,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 法律依
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职不让我走怎么办?
辞职时老板不让走的,劳动者可以采取协商、申请调解或者申请仲裁等方式来处理。如果劳动者是采取提前三十日书面通知用人单位等方式来离职的,则不需要单位的同意,到期后办
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期间想离职,公司不让走怎么办
劳动者提前三十日书面提出辞职,到期后公司不让走,可以完成工作交接手续后直接走人;被阻拦时可以与公司协商或者向劳动局投诉。如果还在试用期的,则提前三日提出辞职,三
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职了老板不让走怎么办?
员工辞职老板不放人,远攻可以和老板协商;协商不成,向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工不离职,单位不允许上班怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职的老板说要等到招人才让我走怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业倒闭如何对待受影响员工的赔偿
企业倒闭应支付员工补偿。具体操作为:按员工工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年按一年算;不满六个月支付半个月工资。若企业违法解除合同,需支付双倍
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生被公司压了一个月,工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好老师我是公司一名员工因工与领导吵架后,公司高层领导对我处以200元罚款这合法吗?
按照规章制度处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我被通知裁员,想问下自己应该怎么为自己争取最大化利益呢?
1、用人单位经济性裁员应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职高生档案上有实习不合格有影响嘛
若实习不合格,首先应与实习单位沟通了解具体原因,并尝试争取改进或重新实习的机会。若无法改进,可考虑参加其他相关实习,以补充证明自己的专业能力。在升学或求职时,应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下,七十岁干保洁,没有签劳动合同,犯病公司赔偿不
七十岁未签劳动合同,可要求公司支付双倍工资或向劳动部门投诉。选择哪种方式取决于具体情况,如公司态度、证据充分性等。建议先与公司协商,协商不成再考虑投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
郑州律师
同城律师:
荥阳市律师
巩义市律师
管城区律师
中原区律师
金水区律师
上街区律师
中牟县律师
郑东新区律师
新密市律师
新郑市律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
刚刚
张建华律师
近期帮助 3033 人
在,公司想偷偷搬走别的城市,拖欠员工保险加工资,这个怎么解决
刚刚
揭志文律师
近期帮助 69810 人
我交了一万转让定金给档口老板现在不想转了定金可以叫他退回给我吗?
刚刚
戴旭律师
近期帮助 962 人
您好。我想问一下。我有一个朋友他们双方都是自愿发生性关系。但是女方不慎怀孕并不满14周岁
刚刚
广东少忧律师
近期帮助 1493 人
公司涉嫌诈骗被带走了工资一共才发了6000多一点点会不会被判刑还是说过几天能出来
21秒前
吴丁亚律师
近期帮助 73371 人
北京市顺义区在2021年6月份进行了退林还耕,想问一下,我们怎样才能拿到钱?
59秒前
李志娟律师
近期帮助 1767 人
我的房子已经过户了,卖给了别人,但是我现在又想赎回来,但是他要利息和上次办的时候的那个税合理吗?
1分钟前
志昂律所律师
近期帮助 692 人
老板把我的工资给我同事了同事没给我了
1分钟前
张建华律师
近期帮助 3033 人
孩子高一谈恋爱回家半个多月了,应该怎么解决,找班主任管不了,找年级主任人家不见,应该咋么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询