你好，我上班前签了一个6个月的合同

更新时间：2023-08-21 10:02:56

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具体发生的事么事情了？
若通过法律维权，需要做好证据准备等相关工作。

2023.08.18 13:15:14

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您好！你签订的什么合同？说清楚！

2023.08.19 18:45:39

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齐军雷律师
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具体有什么诉求，可以详细说说

2023.08.21 10:02:56

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刘同发律师
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这是可以向劳动部门进行投诉

2023.08.18 15:09:50

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你好，我问一下，我入职七个月才签劳动合同

劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证，并向其主管部门和当地劳动部门备案。

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如果劳动合同期限三个月以上不满一年的，实习协议可以签订一个月；如果劳动合同期限一年以上不满三年的，实习协议可以签订二个月，实习期包含在劳动合同期限内。<b

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您好我是在一个公司刚去上班一个月。然后签的半年合同。

入职一年半后才签合同是不合法的。用人单位应当在用工的一个月内与劳动者签订劳动合同，如果超过一年，视为双方签订无固定期限的劳动合同，且单位要向劳动者支付不超过十一

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你好，我干了一个月18天，还没签合同

你好，可以要求对方支付工资

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你好合同签了两个月，干了一个半月

合同到期的，用人单位应当在合同到期之日起一个月内重新与劳动者订立书面劳动合同。如果超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

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你好，我跟公司签了两年的合同

签了一年的合同想辞职的，是可以的。劳动者可以与用人单位协商，协商一致时是可以解除劳动合同的。或者劳动者要提前30天申请辞职，并按约定办理工作交接，30天之后就可

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你好，我想问一下，我以前上班的时候签过合同

劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单

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提出离职，这合理吗？

可以投诉于劳动监察

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不办理离职，怎么办？

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劳动合同还有一个月到期，但是前几天我拒签了公司给我发的电子档合同，可以吗

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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须扣工资。这合理吗？

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