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公司是否可以随意改变我们的职工身份？
更新时间：2006-03-04 12:39:22
问题描述：
2001年顺应国家电信行业改革，在国家信息产业部的指导下邮电局国信寻呼公司与中国联合通信有限公司融合，融合前我们是在邮电局工作十年以上的老员工，公司是否可以随意改变我们的职工身份？我们可否要求联通公司签定无固定期限合同？融合前我们在邮电局签定的无固定期限合同是否持续具有法律效力？
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
黄志勇律师
服务地区：广东-广州
企业改革是正常合法的，故不存在随意改变你们身份的问题。鉴于你们的情况，你们可以要求签订无固定期限合同。
2006.03.04 12:39:22
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