你好,我想咨询一下,我在公司做了7年,现在公司以我住宿费虚报为由,辞退或降职,好几年也没有签过合同

更新时间:2023-08-15 09:10:35
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你好,我想咨询一下,我在公司做了7年,现在公司以我住宿费虚报为由,辞退或降职,好几年也没有签过合同
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8位律师解答
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  • 陕西恒邦律师
    服务地区:陕西-西安 181-0924-0207
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    你好 应该可以维权的 具体什么情况 可否详细说
    2023.08.15 09:02:29
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  • 胥斐律师
    服务地区:陕西-西安 191-9171-1585
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    你好,具体情况可以详细说明,可以申请仲裁
    2023.08.15 07:24:21
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  • 刘恒律师
    服务地区:陕西-西安 177-9243-6591
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    您好,请问公司又出具明确的辞退文件吗
    2023.08.14 20:23:17
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  • 陕西科莱所律师
    服务地区:陕西-西安 177-9162-7973
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    你好,社保这些正常缴纳吗
    2023.08.14 20:19:11
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1106586 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
    2023.08.14 19:56:46
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助228987 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。 公司无故降职问题,用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施,用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求认定用人单位单方面变更属于无效。
    2023.08.14 19:56:53
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助107163 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你好,对于被降职的问题,建议先双方进行协商处理,协商不成的,建议向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
    2023.08.14 19:56:58
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  • 泰仁律所律师
    服务地区:陕西-西安
    可以主张要求经济补偿的
    2023.08.15 09:10:35
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公司给调岗了,起诉能打赢吗
可以起诉,但应准备充分证据。需证明公司调岗未协商一致,违反劳动合同法。如证据确凿,法院可能支持员工诉求,要求公司恢复原岗位或赔偿损失。
全部3个答案 >
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签订同意降薪协议能否反悔?
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
全部3个答案 >
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重婚 40
公司统一降薪能降低孕妇吗?
单位在职工怀孕期间降薪是不合法的。单位不能因职工怀孕而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。但是如果职工在孕期不能适应原劳动,可以调至职工能适应的岗位
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商店撤柜店长调到其他商店做导购,等于降级员工不同意有赔偿吗?
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
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公司让我待岗,我不同意吗?
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
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但是现在发现所有人都没明确回复,今天早晨说如果所有人都降我可以降薪,最开始我说考虑一下,公司领导通知
可以推翻。如未签书面降薪协议,及时与公司沟通反悔;如已签,可协商或提起劳动仲裁。注意保留证据,证明降薪非自愿或存在欺诈等情形。根据具体情况选择合适处理方式。
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在原岗安排打扫卫,只是原岗位辅助工作,算调岗吗
你好,需要看劳动合同的约定的。
全部5个答案 >
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单位下岗了,又要求返岗我不同意可以不去吗
可以不去。如公司强制要求返岗,可协商解决;协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁;如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,要求公司赔偿。
全部3个答案 >
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