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请问我们公司已经有一年多没有按时缴纳社保,社保缴纳至今停留在2022年2月,是否可以在别的公司进行续
更新时间:2023-08-11 09:08:35
问题描述:
请问我们公司已经有一年多没有按时缴纳社保,社保缴纳至今停留在2022年2月,我想咨询一下,如果我申请停保,是否可以在别的公司进行续交社保?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张维维律师
服务地区:安徽-合肥
153-7527-7426
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缴纳社会保险是用人单位的法定义务,可以向劳动监察大队投诉,要求补缴。
2023.08.10 09:14:05
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陈平凡律师
服务地区:湖南-长沙
186-8466-1485
咨询我
你好,可以要求公司补缴2月至今的社保
2023.08.10 10:15:08
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肖国九律师
服务地区:湖南-长沙
189-3243-6289
咨询我
你好,你可以直接离职,要求经济补偿金
2023.08.11 09:08:35
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湖南志湘律所律师
服务地区:湖南-长沙
186-7000-9028
咨询我
可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益
2023.08.10 14:21:12
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余希律师
服务地区:湖南-长沙
186-9226-0591
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具体是什么原因未交社保f
2023.08.10 11:56:46
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劳动纠纷律师团队
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1702400
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单位一年多不交社保的,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保。
2023.08.10 09:02:17
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找法网咨询顾问
已帮助
910200
人 · 响应时间
平均4分钟内
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立
劳动关系
之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察
大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请
劳动仲裁
,要求补缴五险。
2023.08.10 09:02:25
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平台特邀律师
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已帮助
597502
人 · 响应时间
平均1分钟内
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动
仲裁
,要求补缴五险。用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2023.08.10 09:02:44
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吴磊律师
服务地区:湖南-长沙
您好,可以这样操作的,请问知道公司为什么没有交社保吗
2023.08.10 10:41:14
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