医院分配实习生,但没有工资

更新时间:2023-08-02 13:42:32
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医院分配实习生,但没有工资
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  • 宋林聪律师
    服务地区:四川-成都 135-4808-1722
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    实习生的工资,没有法律规定,没有具体约定,不发工资,也不违法
    2023.08.02 13:42:32
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1331899 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    2023.08.02 12:41:57
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    已帮助171421 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好实习生通常是学校和实习单位幼儿园签订的有协议。
    因为没有毕业,所以不属于劳动关系,也没有关于工资的强制性规定。还是需要了解一下有没有工资的相关约定,有的实习是没有工资的。如医院实习生医学类的实习生还需要向单位去缴纳一些费用。幼儿园的这个情况呢你需要向学校或者是实习单位了解一下。
    2023.08.02 12:42:20
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1415313 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    法律分析:实习不发工资劳动者可以和单位协商,协商不成可以去当地劳动监察部门或劳动纠察大队进行举报,或者去法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
    不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.08.02 12:42:37
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