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底薪4500，包含了餐补315元，然后如果在单位用餐的话要扣除315元，这是合理的吗
更新时间：2023-07-15 10:48:09
问题描述：
底薪4500，包含了餐补315元，然后如果在单位用餐的话要扣除315元，这是合理的吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区：上海-上海
189-1770-8681
咨询我
底薪4500，包含了餐补315元，然后如果在单位用餐的话要扣除315元，这是合理的吗？
不合理
2023.07.14 18:09:11
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百全律所律师
服务地区：上海-上海
183-2158-2603
咨询我
你好，合同是怎么规定的，额外收取可以不交
2023.07.14 17:46:12
点赞
徐孝乐律师
服务地区：上海-上海
181-1710-9600
咨询我
您好 需要结合您这边的详情的呢
2023.07.15 10:48:09
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任涌律师
服务地区：上海-上海
139-1759-0262
咨询我
这个看劳动合同具体的约定的啊
2023.07.14 22:44:10
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平台法律顾问团队
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已帮助
1048085
人 · 响应时间
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具体要看你们劳动
合同
是如何约定的
2023.07.14 17:24:26
点赞
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看扣除的是何项目
2023.07.14 17:24:26
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