您好,想让您帮我看一下劳动合同

更新时间:2023-07-10 15:07:53
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您好,想让您帮我看一下劳动合同
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17位律师解答
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  • 高昆伦律师
    服务地区:上海-上海 189-1770-8681
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    您好,想让您帮我看一下劳动合同
    可以发过来
    2023.07.10 11:28:12
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  • 汪东先律师
    服务地区:上海-上海 135-6455-0587
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    具体是什么情况?您的劳动合同上有什么问题?
    2023.07.10 13:45:29
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  • 郑斐戈律师
    服务地区:上海-上海 180-1855-3790
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    您好,劳动纠纷可以去劳动监察大队投诉
    2023.07.09 20:04:12
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  • 谢奎和律师
    服务地区:上海-上海 135-6027-5556
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    你好,请问这份劳动合同你签了吗?
    2023.07.09 18:18:06
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  • 阳荣律所律师
    服务地区:上海-上海 135-6479-7957
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    你好,你这边劳动合同发给我看一下
    2023.07.09 20:25:13
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  • 徐孝乐律师
    服务地区:上海-上海 181-1710-9600
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    您好 您这边是合同的什么问题的
    2023.07.10 09:46:43
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  • 百全律所律师
    服务地区:上海-上海 183-2158-2603
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    请问您具体遇到了什么问题呢
    2023.07.10 09:42:43
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  • 苗伟律师
    服务地区:上海-上海 131-6636-6810
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    你好,我们可以帮助到你
    2023.07.10 13:30:56
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
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    劳动合同何时签订的啊
    2023.07.09 21:53:17
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助729831 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    劳动合同应该具备下列条款:用人单位的身份信息条款;劳动者的身份信息条款;劳动者的工作内容、时间和地点;工资和支付时间、方式;劳动合同的期限;以及试用期内的工资和试用期的期限等事项。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
    劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
    劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    第十七条
    劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    2023.07.09 18:01:37
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助953360 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:合法的劳动合同应当遵循公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。同时,《劳动法》规定劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(1)劳动合同期限。(2)工作内容。(3)劳动保护和劳动条件。(4)劳动报酬。(5)劳动纪律。(6)劳动合同终止的条件。(7)违反劳动合同的责任。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十九条 劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:
    (1)劳动合同期限。
    (2)工作内容。
    (3)劳动保护和劳动条件。
    (4)劳动报酬。
    (5)劳动纪律。
    (6)劳动合同终止的条件。
    (7)违反劳动合同的责任。
    2023.07.09 18:01:48
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1236134 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:劳动合同的内容要注意全面。劳动合同的必备内容包括:劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件;劳动报酬,社会保险和福利,劳动纪律、劳动合同终止的条件;违反劳动合同的责任等。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法
    第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
    第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    2023.07.09 18:02:08
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  • 贺泽龙律师
    服务地区:上海-上海
    您好 劳动合同的具体情况说明
    2023.07.09 18:14:03
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  • 郝淑红律师
    服务地区:上海-上海
    你好,劳动合同怎么了呢
    2023.07.09 18:30:26
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  • 上海锦政律师
    服务地区:上海-上海
    你好,可以让我们看一下具体内容
    2023.07.10 10:37:21
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  • 王禹策律师
    服务地区:上海-上海
    您好,想让您帮我看一下劳动合同,有什么问题呢
    2023.07.10 14:44:48
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  • 方乐律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以私聊发送合同样本,希望可以帮助到您。
    2023.07.10 15:07:53
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