请问，试用期马上到了，公司不给转正有赔偿吗

更新时间：2023-06-30 16:50:49

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孙先格律师
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您好，煜双律师团孙先格律师为您服务！
您这边无故不给您转正，属于违法辞退行为，您这边可以直接要求2N或者N+1的补偿的，目前公司是已经明确不给您转正了吗？这边可以直接和我做沟通的。

2023.06.30 16:50:49

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张晨光律师
服务地区：广东-深圳 150-0755-8575

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您好，如果公司到了试用期后，只能选择辞退或者转正。如果不转正而是辞退那么是需要给予赔偿的

2023.06.27 19:59:17

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国晖律师
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“实习期没转正，如果是因员工不符合录用条件或者具有其他过错而未转正的，没有补偿金；

2023.06.27 16:18:15

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郑登卿律师
服务地区：广东-深圳 180-9892-6414

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您好根据您的描述有劳动监察大队投诉处理

2023.06.27 15:59:42

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阳贻峰律师
服务地区：广东-深圳 137-9850-5246

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你好，协商无果的情况下可以通过诉讼处理

2023.06.27 16:29:41

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王加媛律师
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你好，要看在试用期结束前是否转正确定。

2023.06.27 17:12:16

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广东凡天律所律师
服务地区：广东-深圳 186-6435-9787

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是没有的，但是你可以主张补足工资

2023.06.27 17:19:38

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韩慧静律师
服务地区：广东-深圳 150-1948-6316

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你好，延长试用期还是其他措施？

2023.06.27 16:01:57

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温海宽律师
服务地区：广东-深圳 186-6629-0475

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试用期到了不给转正是有赔偿的

2023.06.27 16:02:36

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欧俊律师
服务地区：广东-深圳 157-1205-7695

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问，试用期马，上到了，公司不

2023.06.27 16:08:15

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姜锋律师
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你好，这边可以协助处理

2023.06.27 16:12:56

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窦艳华律师
服务地区：广东-广州 133-1625-9942

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您好！具体问题稍后答复

2023.06.27 16:35:20

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1.约定的试用期已过，自动转正，享受转正后的待遇。2.进公司后一个月内，用人单位应该劳动者签订劳动合同，购买社会保险等，否则劳动者可以到劳动执法部门投诉，或者要求公司依法履行其法定义务。3.如果沟通协调不行，劳动者可以依法提前劳动仲裁，要求其赔偿。赔偿标准是从进公司的第二个月开始计算，未签订劳动合同的，双倍工资支付。用人单位没有依法缴纳社会保险的应该给予补缴或现金补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

2023.06.27 15:32:04

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试用期结束后公司不给转正，劳动者可以向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
第八十三条
用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

2023.06.27 15:32:04

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试用期后公司不给转正视为用人单位违反与劳动者约定试用期的规定，可以交由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。法律依据：《劳动合同法》第十九条
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

2023.06.27 15:32:38

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李雅丽律师
服务地区：广东-深圳

你好，有签订劳动合同吗

2023.06.28 09:33:57

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