我找了一个暑假工他让我交了¥390。然后再退给我。嗯，可以退回来吗？

更新时间：2023-06-27 11:03:45

问题描述：

我找了一个暑假工他让我交了¥390。他说要上满两个月过后，然后再退给我。嗯，现在我不去了，可以退回来吗？

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宋林聪律师
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劳动关系保障部三令五申明令禁止雇佣关系中存在任何各种名目的押金。能够这样做的都是骗子

2023.06.27 02:22:28

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徐婕律师
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你好，押金吗，可以要求退还的

2023.06.27 11:03:45

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给别人干活钱要不回来的解决办法如下：

1. 协商调解；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。走仲裁的程序需要提供劳动的证明材料，确认劳动关系，只要有证明人就可以；
3. 通过诉讼途径解决。先通过仲裁机构，如有一方对仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼。人民法院通过开庭最后确认支付金额和支付时间，若对方仍不给，人民法院有权强制执行，这样就能确保要回钱了。

2023.06.26 21:36:45

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法律分析：要退还。离职后工资多发不退还，如果金额较小，用人单位一般不会追究；但如果金额较大，用人单位有权通过法律途径，如向法院提起民事诉讼，要求劳动者支付不当得利。当劳动者和用人单位之间存在劳动纠纷时，双方可以共同到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护各自的合法权益。

2023.06.26 21:37:05

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法律分析：给别人干活钱要不回来的办法如下：

1. 协商调解；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，需要提供劳动证明材料；
3. 通过诉讼途径解决。先通过仲裁机构，如有一方不服，可向人民法院提起诉讼。法院将确认支付金额和支付时间，如对方仍不支付，法院有权强制执行。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》规定起诉条件包括：
1. 原告需与本案有直接利害关系；
2. 有明确的被告；
3. 有具体的诉讼请求和事实、理由；
4. 属于人民法院受理民事诉讼的范围且受诉法院有管辖权。

2023.06.26 21:37:24

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何纯莉律师
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要上满两个月过后，然后再退？小心诈骗

2023.06.27 09:30:26

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