公司乱扣工资

更新时间：2023-06-20 14:49:30

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公司乱扣工资

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你好，乱扣工资建议申请劳动仲裁

2023.06.20 14:49:30

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保留相关证据提起诉讼L

2023.06.20 09:05:06

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公司乱扣工资处理方法及投诉途径：

1. 到劳动行政部门举报反映；
2. 也可以直接前往用人单位所在区域的劳动仲裁委员会申请仲裁；
3. 若对仲裁结果不满意，可在收到仲裁书起15天内向法院起诉；
4. 可要求在规定时间内全额支付工资报酬，并加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

投诉步骤：

1. 遇公司乱扣工资，要求公司提供相应的规章制度及说明；
2. 积极收集证据，向当地劳动监察大队举报；
3. 向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁；
4. 通过法院诉讼，要求公司赔偿因乱扣工资造成的损失。

2023.06.19 21:35:55

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法律分析：举报公司乱扣工资可以通过以下几个途径。首先，如果公司存在乱扣工资的情况，员工有权要求公司提供相应的规章制度和解释。其次，员工应尽可能收集相关证据，并向当地劳动监察大队进行举报。此外，员工还可以向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，以维护自身权益。最后，员工还可以通过法院诉讼途径，要求公司赔偿因乱扣工资造成的损失。

2023.06.19 21:36:24

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法律分析：举报公司乱扣工资可以通过以下几个途径。一、要求公司出示规章制度和说明。二、收集证据，向劳动监察大队举报。三、向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。四、如果前几个途径对方都拒绝配合，通过法院诉讼途径，要求公司赔偿，依法维护自己的合法权益。

2023.06.19 21:36:25

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谢展基律师
服务地区：广东-东莞

您好，可以到劳动部门反映情况

2023.06.20 08:47:23

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林晓明律师
服务地区：广东-东莞

你好，我这边可以给你提供相关的法律服务

2023.06.20 09:18:29

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广东凡天律所律师
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可以走被迫离职拿补偿金

2023.06.20 09:31:13

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胡文学律师
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你好具体情况如何呢？#3啊

2023.06.20 10:33:22

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