1. 可以先与公司协商，协商不了向劳动仲裁委员会提起仲裁，仲裁结果不合理，再上诉到法院处理。
2. 劳动争议当事人申请仲裁，应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。
3. 劳动争议案件受理费收费标准：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集体劳动争议案件，每件50元。
4. 劳动争议案件处理费收费标准：
a. 没有争议金额的案件，每件300元。
b. 有争议金额的案件，按下列标准累加收费：
i. 争议金额在1万元以内（含1万元）的案件，每件500元；
ii. 争议金额超过1万元至5万元（含5万元）的部分，按3%收费；
iii. 争议金额超过5万元至10万元（含10万元）的部分，按2%收费；
iv. 争议金额超过10万元的部分，按1%收费。
1. 可以先与公司协商，协商不了向劳动仲裁委员会提起仲裁，仲裁结果不合理，再上诉到法院处理。
2. 劳动争议当事人申请仲裁，应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。
3. 劳动争议案件受理费收费标准：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集体劳动争议案件，每件50元。
4. 劳动争议案件处理费收费标准：
a. 没有争议金额的案件，每件300元。
b. 有争议金额的案件，按下列标准累加收费：
i. 争议金额在1万元以内（含1万元）的案件，每件500元；
ii. 争议金额超过1万元至5万元（含5万元）的部分，按3%收费；
iii. 争议金额超过5万元至10万元（含10万元）的部分，按2%收费；
iv. 争议金额超过10万元的部分，按1%收费。
