快递员搞错，把我的快递给了别人

更新时间：2023-06-16 14:26:38

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您好，您有权要求快递公司承担赔偿责任。

2023.06.16 14:26:38

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快递把货寄错了，如果是快递员的过错，由快递公司承担责任。但若是快递员对损害事实的发生存在过错的或者重大过失的，快递公司承担责任后可以向快递员追偿。在快递服务过程中，快件发生延误、丢失、损毁和内件不符的，经营快递业务的企业应当按照与用户的约定，依法予以赔偿。

快递员弄丢快递的赔偿规则如下：

1. 应免除本次服务费用，但不包含保价等附加费用；
2. 对于购买保价的快件，快递服务组织按照被保价金额进行赔偿；
3. 对于没有购买保价的快件，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍；挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的3倍给予赔偿。

经营快递业务的企业应当实行快件寄递全程信息化管理，公布联系方式，保证与用户的联络畅通，向用户提供业务咨询、快件查询等服务。用户对快递服务质量不满意的，可以向经营快递业务的企业投诉，经营快递业务的企业应当自接到投诉之日起7日内予以处理并告知用户。

2023.06.16 12:08:23

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1. 快递员送错快递，如果是快递员的过错，由快递公司承担责任。但若是快递员对损害事实的发生存在过错的或者重大过失的，快递公司承担责任后可以向快递员追偿。
2. 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
3. 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

保留的内容概述：

1. 快递员因过错送错快递，快递公司需承担责任，并可向有过错或重大过失的快递员追偿。
2. 用人单位工作人员因执行工作任务造成损害，由用人单位承担侵权责任，并可向有故意或重大过失的工作人员追偿。
3. 劳务派遣期间，被派遣工作人员因执行任务造成损害，由用工单位承担责任，劳务派遣单位有过错的也需担责。

2023.06.16 12:08:25

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1. 快递员送错快递，如果是快递员的过错，由快递公司承担责任。但若是快递员对损害事实的发生存在过错的或者重大过失的，快递公司承担责任后可以向快递员追偿。
2. 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
3. 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

保留的内容概述：

1. 快递员因过错送错快递，快递公司需承担责任，并可向有过错或重大过失的快递员追偿。
2. 用人单位工作人员因执行工作任务造成损害，由用人单位承担侵权责任，并可向有故意或重大过失的工作人员追偿。
3. 劳务派遣期间，被派遣工作人员因执行任务造成损害，由用工单位承担责任，劳务派遣单位有过错的也需担责。

2023.06.16 12:08:40

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