你好，要单位补缴2012-2014年8月份社保，想知道要交多少钱，多少滞纳金

更新时间：2023-06-14 12:04:35

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李红律师
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可以收集能证明劳动关系的证据，及时投诉社保稽查，具体补交金额需要由社保部门核算确定

2023.06.13 12:58:57

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王俊颖律师
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您好，可以去当地的社保局投诉，滞纳金比例可以询问社保局

2023.06.13 11:34:22

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姜涛律师
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您好，具体数额咨询社保局更为准确

2023.06.13 12:32:23

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盈科王雨昕律师
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您好您这个可以直接问下社保局。

2023.06.13 11:35:00

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吴丁亚律师
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您好，可以询问社保部门

2023.06.13 15:51:25

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法律分析：

1. 社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保相关工作的正常认可。正常情况下，单位一般只能做2个月的补交，如果需要更长时间，则需通过代理机构操作。需要注意的是，社保政策规定最多可补交两年，且补交的时间段是从补交月份开始向前推算。

2. 社保的补交是从开始办理社保后断交的部分，不能往前补交。此外，对于不同种类的社会保险，如基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，也有相应的规定和缴费比例。

3. 住房公积金的月缴存额则是根据职工本人上一年度月平均工资和住房公积金缴存比例来计算的，单位也有相应的缴存责任。

2023.06.13 11:22:48

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单位补缴社保的，滞纳金应当按照补缴的数额和欠缴时间进行计算。具体计算方式为每日万分之五的标准，并加上用人单位的欠缴时间。若用人单位逾期仍未缴纳，除滞纳金外，行政机关还会处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。若用人单位未按时足额缴纳社会保险费，社会保险费征收机构将责令其限期缴纳或补足，并从欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金。逾期未缴纳者，将受到有关行政部门的一倍以上三倍以下罚款的处罚。

2023.06.13 11:22:51

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1. 单位补缴社保滞纳金的数额应当根据其需要补缴的数额和欠缴时间，按照每日万分之五的标准进行计算。
2. 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构将责令其限期缴纳或补足，并从欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
3. 若逾期仍未缴纳，有关行政部门将处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2023.06.13 11:22:58

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黄峰律师
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您好，您和单位说了同意补交社保么

2023.06.13 11:46:28

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陈琳律师
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积极沟通维护自身解决问题

2023.06.13 11:48:13

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王锋律师
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可以收集能证明劳动关系的证据，及时投诉社保稽查，具体补交金额需要由社保部门核算确定

2023.06.14 11:56:51

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顾倩律师
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您好，详细情况可以电询，为您具体分析

2023.06.14 12:04:35

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