单位补缴社保最长能补缴几个月

更新时间:2023-01-19 18:01
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导读:
单位补缴社保最长能补缴24个月,补交社保需要的材料包括参保人身份证、户口本、银行卡,缴费申请表。用人单位与劳动者确立劳动关系之后不缴纳社保的会受到处罚。
一、

单位补缴社保最长能补缴几个月

  单位补缴社保最长能补缴24个月。

  缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数,并且按照20%的比例进行补缴。找法网提醒您,社保补缴需要的材料:

  1.本人身份证原件和复印件;

  2.户口原件及复印件;

  3.持规定银行卡原件复印件;

  4.填报某市社会保险个人缴费申请表到户籍所在地社保局征收窗口进行办理。

二、

社保补缴需要什么手续

  社保补缴需要的手续有:

  1.由参保人本人持身份证原件向城乡居民基本养老保险经办机构提出补缴申请,

  2.填写好补缴申请表的相关信息;

  3.本人确认后,经办人员签字盖章,进行缴费即可。

  法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

单位补缴社保

三、

不交社保的后果

  用人单位不交社保后果:劳动者解除劳动合同并要求经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;赔偿劳动者社会保险待遇损失;由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足,并自欠缴之日起,按日加收滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处罚款。

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我能补吗,能补多少年——如双方签订劳动合同的,你可以到劳动监察大队投诉(要求全额交纳)维权;如没有签订劳动合同,你应当申请劳动仲裁(确认7年与单位存在劳动合同关系);再要求单位交纳社会保险费。
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