我爸被公司拖欠工资,总额四万多,四年来多次追债,请问上诉的话有可能追回被欠的工资吗?

更新时间:2023-06-10 15:06:27
问题描述:
你好律师,我爸被公司拖欠工资,总额四万多,四年来多次追债,他们都一直拖着,请问上诉的话有可能追回被欠的工资吗?
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  • 申冬律师
    服务地区:新疆-吐鲁番 150-2286-3305
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    你好,有欠条吗?如需帮助可与本律师联系
    2023.06.10 08:04:42
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1267656 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:拖欠工资有欠条,要回工资的方式如下:

    一、先找你公司协商;

    二、找有关部门调解;

    三、去申请劳动仲裁

    四、找有关机关投诉;

    五、去法院提起诉讼。
    2023.06.09 15:17:46
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助578023 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    可以申请劳动仲裁,主张欠付的工资,经济补偿金,加班工资等等。如果存在劳动合同外包的情形,要分清是否是劳务派遣,如果是劳务派遣,还应当遵守劳务派遣相关规定。
    2023.06.09 15:18:27
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1389510 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:老板拖欠工资并跑路时,可采取多种途径追回欠款。首先,建议立即向法院提起诉讼,注意诉讼时效为两年,超过则丧失胜诉权利。胜诉后,若对方未在规定期限内执行法院判决,可申请法院强制执行。执行过程中,法院会调查债务人名下财产,包括房产、车辆、证券及存款。若债务人名下无财产且拒绝执行,其将面临信用报告负面记录、消费及出入境限制,甚至可能遭遇司法拘留。此外,如债务人具备执行能力却故意不执行法院判决,可能构成拒不执行判决、裁定罪
    2023.06.09 15:18:27
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  • 赵增强律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    劳动争议应当及时提出劳动仲裁,如果对仲裁裁决不服,可以提出一审起诉
    2023.06.10 15:06:27
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你好,律师,原单位破产了,拖欠5000多元的工资承诺期没有给
可以申请劳动仲裁,主张欠付的工资,经济补偿金,加班工资等等。如果存在劳动合同外包的情形,要分清是否是劳务派遣,如果是劳务派遣,还应当遵守劳务派遣相关规定。
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因为是一个关系不错的朋友,还是乙方的项目经理,一直拖欠了5个月的工资不发,这个情况能申诉追回工资吗?
### 1. 一般工资没在规定的期间内发就可以告,但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 * 第一步:向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 * 第二步
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因为是一个关系不错的朋友,还是乙方的项目经理,一直拖欠了5个月的工资不发,这个情况能申诉追回工资吗?
### 1. 一般工资没在规定的期间内发就可以告,但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 * 第一步:向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 * 第二步
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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