也就是公司为了裁员而通过竞争上岗的方式裁员,不参加竞争上岗的员工该怎么办?

更新时间:2023-06-09 09:10:13
问题描述:
也就是公司为了裁员而通过竞争上岗的方式裁员,不参加竞争上岗的员工该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1315663 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我


    法律分析:公司需要按照法律规定裁员,不可随意裁员,公司裁员的决定与员工的利益息息相关,若是公司不按规定进行裁员员工可以根据法律保护自己的利益,若是协商不成,可以劳动局投诉或申请仲裁解决。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。

    2023.06.09 09:09:40
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助334193 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    您好,可以申请劳动仲裁
    2023.06.09 09:09:49
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助424550 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您好可以申请劳动仲裁
    2023.06.09 09:10:13
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
但公司因为工作忙而不请我。这是违法的吗?
你好,请问是不给加班费还是不准加班?建议你与我进一步说明具体情形,以维护你的合法权益
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业劳动合同期限最低需要签多久
法律分析:“劳动合同法里没有规定最低签多长时间,一般签订一个月、两个月的劳动合同都是可以的。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
刘斌律师
近期帮助 25895 人
惠阳买房6年多烂尾致今,可否通过行政诉讼推动楼房完工保交楼?
9分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15232 人
甲方顶替与乙方确认交通事故责任书,签订交通事故协议书后,乙方可以起诉甲方或者原驾驶人吗?
11分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15232 人
老人去世有15万,有三个女儿,令外两个女儿把钱取走,该怎么办?
14分钟前
张贤恺律师
近期帮助 2829 人
在学校加盟一个餐饮店铺,交了加盟费入场费共约5万多,由于学校有其它餐饮店铺存在恶性竞争
20分钟前
刘斌律师
近期帮助 25895 人
我现在怀孕了,男朋友跟我分手,不想负责,我现在没办法上班,检查费用一分钱都不给
34分钟前
吴泽俊律师
近期帮助 167 人
你好,想写起诉状可以来找你吗
35分钟前
刘斌律师
近期帮助 40126 人
驾驶无牌电动自行车,血检结果151,需要拘留吗
39分钟前
温海宽律师
近期帮助 12259 人
试用期两个月无缘无故被辞退觉得不能胜任岗位
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询