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合肥劳动仲裁
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你好,关于劳动仲裁我有问题想咨询
更新时间:2023-06-05 18:23:50
问题描述:
你好,关于
劳动仲裁
我有问题想咨询
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓浩律师
服务地区:安徽-合肥
151-0560-7816
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你好,具体是因为什么要劳动仲裁
2023.06.05 15:12:34
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李玉晴律师
服务地区:安徽-合肥
181-0051-7616
咨询我
你好,我们这边是可以咨询的哦
2023.06.05 15:19:46
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陈杰律师
服务地区:安徽-合肥
136-4560-5348
咨询我
你好,具体情况需要描述清楚
2023.06.05 15:06:48
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安徽汇吉律所律师
服务地区:安徽-合肥
400-6062-2325
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是有什么劳动纠纷需要仲裁
2023.06.05 15:06:38
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刁民杨律师
服务地区:安徽-合肥
132-7586-5501
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你好,可以直接咨询问题的
2023.06.05 15:21:14
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劳动仲裁的受案范围:
1、对劳动关系的争议;
2、对劳动
合同的履行
,终止等发生的争议;
3、解除劳动关系发生的争议;
4、劳动者的权益没有得到保障引起的争议;
5、工资报酬引起的争议。
合同仲裁
的范围:
1、因合同引起的仲裁;
2、合同中约定了可以仲裁。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
《仲裁法》第三条
下列纠纷不能仲裁:
(一)婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷;
(二)依法应当由行政机关处理的行政争议。
2023.06.05 15:01:11
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找法网咨询顾问
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劳动仲裁的受理范围如下:
1、适用于劳动仲裁的
劳动争议
范围主要包括:
(1)因执行、变更、解除、终止等履行劳动合同发生的争议;
(2)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;
(3)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、
劳动保护
的规定发生的争议;
(4)法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。
2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》则在上述基础上,进一步丰富、调整和扩充了劳动仲裁的适用范围:
(1)因确认
劳动关系
发生的争议;
(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(5)因劳动报酬、工伤、经济补偿或者医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(6)法律、法规规定的其他劳动争议。
2023.06.05 15:01:17
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劳动
仲裁
是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中裁判。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
申请劳动仲裁需要提交的主要材料如下:
(1)劳动仲裁申请书,详细陈述申请事项事实理由,一式两份或者按被申请人人数提供;
(2)申请人身份证明及复印件,单位的提交单位营业执照副本,法定代表人证明;
(3)有委托代理人的,需提交法律依据:《
授权委托书
》等委托手续;
(4)被申请人工商注册信息资料;
(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料,如劳动
合同
、入职登记表、考勤登记、工资发放表等;
(6)《提交证据材料清单》一式两份;
以上是我对这个问题的回答,希望对您有所帮助,谢谢
2023.06.05 15:01:42
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时宪律师
服务地区:安徽-合肥
你好,劳动仲裁什么问题呢
2023.06.05 15:08:15
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陶子润律师
服务地区:安徽-合肥
你好,具体什么情况可以提供帮助
2023.06.05 15:10:51
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孔丛婧律师
服务地区:安徽-合肥
你好,具体是哪方面的? 涉及工伤还是薪资发放?
2023.06.05 18:10:04
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杜涛律师
服务地区:安徽-合肥
你好,关于劳动仲裁有问题可以咨询
2023.06.05 18:23:50
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