劳动纠纷事件

更新时间：2023-05-30 10:04:27

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劳动纠纷事件

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莫桂成律师
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协商不成可以申请劳动仲裁

2023.05.29 21:43:57

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劳动纠纷的处理：

1、双方自行协商，通过协商方式自行和解，是当事人应首先争取解决争议的途径；

2、调解程序，当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解；

3、仲裁程序，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2023.05.29 20:22:01

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遇到劳动纠纷：

1. 协商：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
2. 调解：当事人可以申请调解，无论是口头形式还是书面形式均可。一旦达成调解协议，双方必须履行。
3. 仲裁：若不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行，可以向区(县)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4. 诉讼：对劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2023.05.29 20:22:17

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劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。解决劳动争议应遵循以下原则：

1. 调解原则。调解委员会应认真负责地做好调解工作，使争议调解解决；
2. 及时处理原则；
3. 以事实为依据，以法律为准绳原则；
4. 当事人在适用法律上一律平等原则。

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2023.05.29 20:22:26

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璟益律所律师
服务地区：广西-南宁

您这边跟用人单位签订有劳动合同吗？

2023.05.30 09:46:03

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南宁国晖律师
服务地区：广西-南宁

是什么案件呢，可以跟您详细沟通您的情况

2023.05.30 09:52:29

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广西钧亚律师
服务地区：广西-南宁

您好，具体是什么的劳动纠纷呢

2023.05.30 10:04:27

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