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我在餐饮行业上班，由于个人问题我主动提出自离。公司门店会扣我多少费用？
更新时间：2023-05-29 14:34:42
问题描述：
我在餐饮行业上班，由于个人问题我主动提出自离。公司门店会扣我多少费用？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区：广东-广州
185-8887-6521
咨询我
劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出
(试用期是提前3天)，那劳动者离职行为
违法(除用人单位存在劳动合同法38条违法
情况的)。
如果劳动者违法离职给用人单位造成的直接
经济损失，例如招聘劳动者产生的费用等。
用人单位可以要求劳动者承担损失。
没造成损失的，工资应该全额
2023.05.29 14:34:42
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揭志文律师
服务地区：广东-广州
138-0294-5703
咨询我
你好，离职扣工资是不合理的
2023.05.29 08:36:36
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广东天习律师
服务地区：广东-广州
400-8705-5708
咨询我
你好！合同上是怎么约定的
2023.05.29 09:39:06
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平台特邀律师
推荐
已帮助
499104
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，建议积极协商
2023.05.29 07:31:03
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
531435
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
擅自离岗用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。法律依据：《
工资支付暂行规定
》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2023.05.29 07:31:08
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1977173
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，可以申请
劳动仲裁
的
2023.05.29 07:31:28
点赞
王曼律师
服务地区：广东-佛山
你好，提前一个月通知的情况下，用人单位是不应该克扣工资和费用的
2023.05.29 09:09:44
点赞
平台广州律师团
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