合同写的弹性工作制,还是朝九晚六,平时六点下班后都要开会,说我违反公司条令,给我算自动离职

更新时间:2023-05-25 10:56:02
问题描述:
招聘说的朝九晚六,合同写的弹性工作制,但实际公司打卡还是朝九晚六,平时六点下班后都要开会,昨天我六点到点了,我就要求打卡下班,主管非要我开会,不开会就要劝退我,今天就很多领导找我谈话,说我违反公司条令,要求我明天不要去公司了,给我算自动离职
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