人事告诉我一个月5000休息四天,第二月入保险,我想问一下这样合理合法吗?

更新时间:2023-05-24 11:51:07
问题描述:
你好,我面试时候,人事告诉我一个月5000休息四天,第二月入保险,今天告诉我如果我没干够一个月就给我80一天,我想问一下这样合理合法吗?
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2位律师解答
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  • 牛振平律师
    服务地区:山东-青岛 138-5426-2713
    咨询我
    一般来说这种情况是不合法的
    2023.05.24 11:51:07
    点赞
  • 肖升东律师
    服务地区:山东-青岛
    不合法属于拖欠工资,但你首先要证明你们当时对工资有什么约定
    2023.05.24 09:21:16
    点赞
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